Menneskelige personlighetstyper: full klassifisering + online tester for å bestemme din type

Hallo! Lyudmila Redkina med deg. Jeg vil ikke avsløre en hemmelighet for deg hvis jeg sier at jeg er annerledes enn deg! Nei, ikke bosted, ikke utdanning og år, selv om dette også er viktig! Jeg skiller meg i mine erfaringer, reaksjoner, syn på livet og på deg, faktisk! Hvis jeg kjente alle som leser denne artikkelen personlig, tror du at vi ville være i stand til å få venner? Er ikke et faktum! Og ikke fordi vi har feil, men fordi vi er forskjellige i vår personlighetstype. Det er grunnen til at vi forstår eller ikke forstår noen, og vi ønsker ikke å ha noe med noen å gjøre i det hele tatt. Denne artikkelen vil diskutere hvilke typer personlighet og hvordan de påvirker menneskelig atferd..

Hva er personlighet

La oss starte med det viktigste - personlighetsdefinisjon.

I psykologien er en person en spesifikk person som har sin egen bevissthet, selvbevissthet, og hans sosiokulturelle essens vises i ham. Med enkle ord er dette et individuelt sett med egenskaper som alle har.

For eksempel er jeg en høy blondine med høyskoleutdanning, mamma, kone, fniser og så videre. Karakteristikkene dine vil være forskjellige - si, en brunette eller en brunette som liker å ha full blast, elsker moren og katten sin veldig. Og for alle vil dette settet med egenskaper bli supplert, annerledes og endret avhengig av miljøet vi er i..

Men det er også relativt konstante egenskaper hos oss, som har prøvd å klassifisere og identifisert mange typer personlighet..

Årsaker til å dele opp mennesker i typer

Den psykologiske typen personlighet er en viss modell av menneskelig atferd og hans interaksjon med andre, miljøet. Klassifisering til psykotyper gir ganske enkelt uendelige muligheter: typen mennesker lar deg på forhånd forutsi hva du kan forvente av dem, hvordan de vil oppføre seg. Det hjelper med å bygge eller omvendt komme vekk fra forholdet..

Typene personlighetsatferd i sosiologi er forskjellige. Det er mange navn, fordelinger og inndelinger. Et forsøk på å forene noen grupper mennesker etter atferd, tenking, virkelig ga resultater - det er lettere for etterforskere å se etter kriminelle og se deres "håndskrift", leger kan lettere forstå pasienter etter utseendet, psykologer er lettere å forutsi resultatet av konsultasjoner.

Online personlighetstypetester

Det er like mange personlighetstypetester som det er klassifiseringer. Derfor vil vi vurdere de mest grunnleggende og populære:

  1. Socionics. Test av personlighetstype. Dette er en veldig informativ test som vil beskrive deg fra forskjellige vinkler: hvordan du oppfører deg i familien, på jobb, i et team, hvordan du ser ut, hva du strever etter og hvordan du samhandler.
  2. Eysencks test vil hjelpe deg å finne ut hvilken type temperament som råder i deg. Dette er en informativ metode brukt av psykologer. Svar på 60 spørsmål om din oppførsel i livet og se typen. Det er enkelt å bestå denne testen, du må merke riktige utsagn. Reisetid - cirka 5 minutter.
  3. Hvilken type person er du? - her må du svare på 9 enkle spørsmål. Du må enten velge et bilde som definerer en gitt følelse for deg, eller en følelse som et gitt bilde fremkaller i deg. Gjennomgangstiden er omtrent 3 minutter. På slutten, vil du bli tildelt 1 av 4 personlighetstyper og gitt en utskrift.
  4. Din psykologiske arketype. Svar på 20 spørsmål og oppdag hvem du er: Skaper, elsker, opprører, vismann, søker eller hersker.
  5. Myers-Briggs Personality Type Test (MBTI). Her er 16 personligheter, hvorav den ene er deg. Du vil finne ut hva du er tilbøyelig til, du vil forstå hva du blir guidet av i forskjellige situasjoner, hvordan du tar beslutninger og hva du blir guidet av.
  6. J. Golands test “Definisjon av profesjonell type”. Denne testen brukes ofte i karriereveiledningskurs. Du må se gjennom parene av yrker og velge det som passer deg best for din indre tilstand. Du vil se din type, som vil påvirke valg av retning din profesjonelt.
  7. Jung-spørreskjema. Definerer extraversion og introversion. Du må svare på 20 spørsmål som viser hvilken måte å fylle på energi du sikter til.
  8. Test "Aksentuering av karakteren til Lichko." Aksentuering er et ekstremt akutt trekk ved en persons karakter. Hos ungdommer blir de uttalt, deretter "slitasje", noe som indikerer personlig vekst, eller forblir hele livet. I tillegg til denne testen, må du også bestå "Leongard Shmishek-spørreskjemaet" for å få et fullstendig bilde av utviklingen og manifestasjonen av din personlighet.
  9. Spørreskjema til Leonhard Shmishek. Definerer et bredt spekter av aksentuasjoner, personlighetstyper.

Dette er grunnleggende tester som avslører personlighetsegenskaper fra forskjellige vinkler. Også på bloggen vår er det en artikkel med de beste testene for psyken.

Klassifisering

Som jeg allerede har sagt, det er mange klassifiseringer, en persons personlighet blir beskrevet av karakter, utseende, kommunikasjon og andre faktorer. Jeg vil beskrive alle variantene av klassifisering og kjennetegn kort, ellers har vi ikke 5 artikler til dette.

16 personligheter

Teorien tilhører Myers-Briggs, utviklet tilbake på 50-tallet av forrige århundre. Den kvinnelige forskeren deler mennesker inn i 16 personlighetstyper, som er gruppert i 4 hovedkategorier.

  1. Realist, leder, administrator (ESTJ). Slike mennesker oppfatter objektivt verden, styrer, godmod, men tøffe.
  2. Commander, Entrepreneur (ENTJ). Elsker ekstremsport, tenker positivt, vil kontrollere og lede.
  3. Arrangør, inspektør (ISTJ). De liker orden i alt, de er ansvarlige, de er kritiske.
  4. Overtalende, mentor (ENFJ). Følelsesmessig, utsatt for sjalusi, forståelse, er avhengig av intuisjon.
  5. Lærer, pedagog, entusiast (ESFJ). Påvirker mennesker, følelsesmessig knuser, oppnår uavhengig suksess, oppretter kontakter uten problemer.
  6. Analyst, visjonær, mastermind (INTJ). Vet hvordan jeg skal prioritere, ikke liker selskaper, streber etter å forbedre og implementere ubegrensede ideer.
  7. Inspirer, rådgiver (INFJ). Føler tynn andre mennesker, er engasjert i selvutdannelse, energisk og kreativ person.
  8. Performer, Defender (ISFJ). Føles bedrag, forsvarer ideer og meninger, ryddig og godmodig person.
  9. Drømmer, oppfinner (ENTP). Har et bredt syn, han er interessert i alt, genererer ideer, oppfinnsomme.
  10. Marshal, Fidget (ESTP). For enhver pris prøver han å oppnå suksess, selv ved hjelp av fysisk press, raskt behandler informasjon, gir et svar.
  11. Champion, mekler (ENFP). Kreativ, omgjengelig, tar livet positivt.
  12. Politiker, animatør (ESFP). Leder de svake, utsatt for manipulasjon, lever for tiden.
  13. Arkitekt, analytiker (INTP). Filosof, polymat, verdsetter komfort, gjennomtenkt, intuitiv i beslutningen.
  14. Håndverker, Master (ISTP). Kjenner verden gjennom sensasjoner, føler seg falsk, fokusert på seg selv.
  15. Lyricist, contemplator (INFP). Drømmende, intuitiv, sjenerøs, har uendelige muligheter i kreativitet. Forresten, Yesenin har denne typen.
  16. Komponist, oppfinner (ISFP). Nyter livet, lekent, ikke-konfliktfylt, skånsomt og omsorgsfullt.
16 personligheter av Myers-Briggs

I følge Jung

Jung delte mennesker etter prinsippet om å oppfatte gjenstander fra den ytre verden eller unngå dem. Så han identifiserte bare to typer som nå er kjent for mange:

  1. En ekstrovert er en person som ser utover. Han oppfatter perfekt den ytre verden, "mater" fra den med energi. Liker å kommunisere, det er ikke vanskelig for ham å være i støyende selskaper, han strever stadig å kommunisere med mennesker.
  2. En introvert er en indre blikk. Han trenger ensomhet for å gjenopprette energi, tåler ikke støyende selskaper, foretrekker ensomhet fremfor kommunikasjon.

Det er også ambiverter - en "blanding" av disse to typene.

I følge Shostrom

Psykolog Shostrom identifiserte 8 typer mennesker som har en tendens til å manipulere. Vi vil vurdere dem, siden hver person er mer eller mindre utsatt for manipulering..

  1. Diktator. Tyrannen og despotten som omgir ham er bare en måte å oppnå makt på.
  2. Kalkulator. Han søker å få bare utbytte av kommunikasjon, er egoistisk i sine intensjoner.
  3. Fille. Han er en spedbarn og useriøs person, og sørger for at han hele tiden er ynkelig. Bruker denne oppførselen til utpressing.
  4. Det stakk. Lat og irriterende person, vil at alt skal gjøres for ham.
  5. Dommer. Stadig misfornøyd, klummer hele verden, ser en fiende i alle.
  6. Forsvarer. Begrunner stadig kjære, selv om de har skylden, hindrer en annen person i å utvikle seg.
  7. God fyr. Sterkt sukkerholdig sødme, unaturlig snill, men ved en mulighet erstatter den nærmeste.
  8. Bølle. Han oppnår orden ved hjelp av knyttnever, en bølle, ødelegger alt i veien hans, hvis noe går galt, som han vil.

I en konfliktsituasjon

Det er typer motstridende personligheter som oppfører seg annerledes i en konfliktsituasjon. Les forresten denne artikkelen om hvordan du løser den riktig. Det er 6 av dem:

  1. Demonstrative. Personen selv skaper en konflikt ut av det blå, ønsker hele tiden å være midt i blinken.
  2. Stiv type konfliktpersonlighet. En touchy person, tror han stadig at han er blitt undervurdert. Stiv i en kollisjon er veldig touchy, praktisk talt ikke dårligere.
  3. Uregjerlige. Veldig emosjonell, eksplosiv, aggressiv.
  4. Ultra nøyaktig. Mennesker med økt angst, perfeksjonister, nitpicking.
  5. Konflikt-frie. Hun er redd for konflikter, så hun unngår dem stadig. Det er veldig vanskelig å løse problemet med ham, han går bort fra å løse det, er enig i alt.
  6. Motstridende. Han vil snu enhver situasjon til fordel for han, han vet hvordan han skal argumentere for sin mening og oppnår fordeler.

Holland

Holland (Holland) deler også personligheter inn i 6 typer:

  1. Driftige. Setter og oppnår mål, oppgaver som lar dem vise uuttømmelig energi, dominans, elsker eventyr. Ledere tolererer ikke utholdenhet, intellektuelt arbeid.
  2. Realistisk. Nåværende orientering, konstant på farten, følelsesmessig avhengig.
  3. Intellektuell. Uavhengig av dømmekraft, kritisk, har han estetiske og teoretiske verdier. Målrettet mot din indre verden.
  4. Sosial. Det motsatte av det forrige, vet hvordan man kommuniserer, talen er godt og kompetent levert, søker å undervise, utdanne, sympatisere.
  5. Konvensjonell (kontor). Fungerer i henhold til instruksjoner, algoritmer, "under diktasjon", søker ikke å lede, mangler organisasjonsevner.
  6. Kunstnerisk. Veldig kreativ, rettet mot persepsjon gjennom fantasien. Veldig utadvendt.
Holland personlighetstyper

Av Nancy McWilliams

Psykoanalytiker Nancy McWilliams betraktet som en klinisk typologi, hun mente at personlighet kan være psykotisk, grensen og nevrotisk. Basert på disse tre kriteriene identifiserte hun 10 personlighetstyper, Obsessive og Compulsive anses som separate, men mange kjennetegn er sammenfallende:

  1. Psykopatisk. Har økt aggressivitet, prøver å løse alt med makt, er tilbøyelig til å ta risiko.
  2. Narsissistisk. Tviler selv, selv om det i offentligheten “Jeg er den beste”, han liker ros, ikke tåler kritikk.
  3. Schizoid. Lukket, kreativ, sensitiv, lav immunitet.
  4. Manisk. Workaholics, sover lite, aktiv gestikulering, tåler ikke ensomhet.
  5. Depressive. Lav aktivitet, dårlig omstillbarhet, har en tendens til å beskytte mennesker, fredsskapere, veldig snille.
  6. Paranoid. Verdsetter høyt rettferdighet, mangler humor, selvopptatt.
  7. Obsessive-Compulsive. Høy verdi - rekkefølge, modus, introvert, foretrekker ensomhet, ikke tilbøyelig til å være kreativ.
  8. Masochistisk. Er utsatt for å klage, finne den skyldige, redd for å lykkes og mislykkes, grå mus.
  9. Hysterisk. Kreativ, proaktiv, demonstrativ.

Langs Abulkhanova-Slavskaya

K. A. Abulkhanova-Slavskaya identifiserte flere personlighetstyper basert på hennes aktivitet:

  1. Harmonic.
  2. Produktivt.
  3. reflekterende.
  4. utføre.
  5. funksjonell.
  6. vurderer.

Freuds typologi

I følge Freud gjennomgår hver person 5 stadier av utvikling, avhengig av situasjonen han var i disse periodene, ble forskjellige typer personlighet oppdratt:

  • oral mottakelig;
  • oral-sadistiske;
  • anal-sadistiske;
  • genital.

Typer Leonhard aksentuering

Leonhard-klassifiseringen vurderer en person når det gjelder skjerpede karaktertrekk, det er bare 12 av dem:

  1. hypertensiv.
  2. dysthymic.
  3. Affektivt labil.
  4. Affective-opphøyet.
  5. Engstelig.
  6. emotive.
  7. demonstrative.
  8. pedantisk.
  9. Sittende fast.
  10. hissige.
  11. Utadvendt.
  12. Innadvendt.

Lichko Tillegg

De psykologiske kjennetegnene til Leonhards personlighet kompletteres av Lichko i hans typologi av karakter aksentuasjoner. Noen egenskaper overlapper hverandre.

  1. hypertensiv.
  2. cycloid.
  3. labil.
  4. Astheno-nevrotiske.
  5. Følsom.
  6. Psychasthenic.
  7. schizoid.
  8. Epileptoid.
  9. Hysteroid.
  10. Ustabil.
  11. konforme.

Socionics

Dette er en relativt ny typologi, beskrivelsen gir mye informasjon om en person, delt inn i 16 typer, hver har sin egen kode.

  1. Arkitekt. Kreativ, har en visjon om situasjonen.
  2. Logician. Streber etter ny kunnskap.
  3. Kommandør. Modig leder.
  4. Polemiker. Modig intellektuell.
  5. Advokat. Rolig idealist.
  6. Megler. Altruistisk og følsom.
  7. Hovedpersonen. Karismatisk leder.
  8. Aktivist. Aktiv optimist.
  9. Logician. Praktisk.
  10. Forsvarer. tilhenger.
  11. Leder. Initiativ.
  12. Konsul. Omsorgsfull og rastløs.
  13. Virtuos. eksperimentator.
  14. Eventyrer. Aktiv og kreativ.
  15. Showman. Spontan, energisk.
  16. Forretningsmann. Aktiv og målrettet.

Det er flere typologier, vi har vurdert de vanligste, og dette tror jeg definitivt vil være nok for deg. Bare ikke forveksle personlighetstyper og struktur..

Konklusjon

Det er vanskelig å forstå alle typologiene på en gang, men det er veldig interessant å utforske deg selv, hva du er i stand til. Disse typene og testene vil hjelpe deg å forstå og studere din karakter og tilbøyeligheter..

Individuelle tegn på sosioniske typer

Karakteristiske trekk ved utseendet og oppførselen til representanter for 16 sosioniske psykotyper, identifisert på bakgrunn av observasjoner av mennesker med presist definerte typer.

Disse beskrivelsene ble satt sammen på grunnlag av observasjoner fra tusenvis av mennesker, deres viktigste oppgave er å vise generelle trender i utseende og handlinger som er karakteristiske for en bestemt psykotype.

En mer fullstendig beskrivelse av de ytre tegnene til sosioniske typer og illustrasjoner for dem finner du i den tilsvarende delen av vårt forum.

Intuits - Logikk

Don - Quixote, ILE

1. Se "til poenget"
2. Den mest kresne typen
3. Langstrakt nese ("Pinocchio" -effekt)
4. Ustabile, svake, usikre følelser
5. Aktiv melankolsk
6. Slouching holdning
7. Høy vekst
8. Har ikke bart og skjegg
9. Konservativ klesstil
10. Bevegelse brå, kantete, ustø gang
11. Liker å virvle noe i hendene
12. Liker å se på mennesker og ikke ta hensyn til reaksjonene deres

Robespierre, LII

1. Stikkende nese
2. "Asketisk" ansikt
3. Asthenic konstitution
4. Uttalte kinnben
5. "Ser på avstanden"
6. Kontrollerer ikke plutselige endringer i følelser
7. "Svakt", medfølende ufrivillig ansikt
8. "Høflig cracker" - behersket og ettertrykkelig høflig
9. Den mest "riktige" typen
10. Uttrykt melankolsk
11. Stille stemme
12. Innesperre usikre bevegelser og gester
13. Holdning rett, ofte bøyd
14. utbukting av magen
15. Har ikke bart og skjegg
16. Klesstil er diskret
17. Tynnbrune briller

Jack London, LIE

1. "Amerikansk" smil, demonstrativ glede
2. "Rennende" følelser, bevegelser og blikk
3. Lekenhet og impulsivitet
4. Den mest lekne og atletiske typen
5. Et mellomrom rundt munnen skiller seg ut
6.Massiv bred hake
7. Stikkende nese
8. "Hussar" bart "børste"
9. Store lepper og tenner
10. Aktiv melankolsk med en skjevhet mot sanguine
11. Demonstrativ muskulatur
12. Kvinner virker maskuline
13. Demonstrativ ironi og seksualitet
14. "Bounces" når du går
15. Trang etter sportsklær
16. Frivillige kombinasjoner i klær og smykker

Balzac, OR

1. Ironi, pessimisme og grettenhet
2. Demonstrativ mykhet, etterlevelse, delikatesse i kommunikasjon
3. "Søte" definisjoner
4. Uklart utseende
5. Glattet profil
6. Bøy, måten å trekke hodet inn i skuldrene
7. Nesten alle menn har skjegg
8. Utstikkende bro mellom neseborene (intuitivt)
9. Smil "med en underleppe", bare munnvikene beveger seg
10. Treghet i bevegelser og gester
11. Vektlagt følelsesløshet eller en gledemaske
12. "Klemme" følelser ut av deg selv - bevisste, skapte følelser
13. Treg måte å snakke på - "robotens stemme"
14. Uttalt melankolsk
15. Det er ingen muskler
16. Uimerkelig klesstil for menn
17. Briller i tykke "horn" rammer for menn
18. Flaunts sin intelligens og leksikon kunnskap (menn)
19. "Glamour" - kunstig skapt overflateglans i klær og utseende hos kvinner
20. Bevisst demonstrert vektlagt seksualisering av kvinner av deres utseende: valget av klær som åpner kroppen, tettsittende eller understreker kroppsbygningen og visse deler av kroppen
21. Bevisst nøyaktighet og skjønnhet når du uttaler ord hos kvinner
22. "Sure" smil
23. "Å snakke med en munn", uten å slå på stemmen på full kraft
24. Provoserende kommunikasjonsmåte og "demonstrasjon" (kvinner)

Sensorer - Logikk

Maxim Gorky, LSI

1. Forhøyede hovne øvre øyelokk
2. Utstående kinnben
3. "Spiky" utrulig utseende
4. Frosne "sovende" ansiktsuttrykk
5. Dårlig kontroll over følelser
6. Inpressive ansiktsuttrykk
7. tilbakeholden måte å kommunisere på
8. Kvinner virker maskuline
9. "Crying Fury" - sinne med hysteri
10. Stille, men tøff stemme
11. Uttaler ord tydelig
12. Tydelige, dustete bevegelser
13. Uttalt flegmatisk
14. Rett holdning
15. Frodig, pent bart
16. Streng klesstil, ute etter militærutstyr
17. Atferd "i henhold til planen"
18. Den strengeste typen

Zhukov, SLE

1. Overhengende nese
2. Måten å runde øynene overraskende på
3. Aktive ansiktsuttrykk
4. Aggressivt uttrykk for følelser
5. Direkte, frekk kommunikasjonsmåte
6. "Gripende" gester
7. Aktiv flegmatisk
8. Fett eller "kotelett" skjegg
9. Tett konstitusjon, uttalt fylde
10. Menn klipper håret håret
11. Kvinner virker maskuline
12. Enkel klesstil
13. Trang etter militær, rocker, biker og piratutstyr
14. Måten å "forenkle" vanskelige problemer, løse problemer med makt
15. Den kraftigste typen

Stirlitz, LSE

1. Hakket profil
2. Massiv hake - "murstein", "spade",
3. Kvinner virker maskuline
4. "Col ate" - en stolt fast holdning
5. "Bryst med hjul" - et utviklet bryst
6. Britisk stivhet
7. Ferdige, anspente bevegelser
8. Tett grunnlov
9. Atletisk kroppsform - klær passer perfekt
10. Uttalt muskulatur
11. Et iherdig utseende, fikse gjenstander og detaljer
12. Komprimerer leppene tett
13. Stor utstående nese med pukkel, velg ned
14. Skarpt kutt av vingene i nesen "vinkel"
15. Har ikke bart og skjegg
16. Aktiv flegmatisk
17. Vedvarende følelser
18. Treghet, ubehagelighet, innbitt
19. Inneholdt indre nervøsitet
20. Demonstrativ høflighet og galskap med damer
21. Misliker fortrolighet
22. Den mest stabile typen
23. "Setter" ord som murstein
24. Velstelt utseende
25. Kjoler alltid smakfullt
26. Filigree passer ting til figuren
27. Stilige klær, originalt fottøy og hatter
28. Forsiktig håndtering av klær
29. Harmoniske stilige smykker

Gabin, SLI

1. Hodet vippes til siden
2. "Isberg" - kalde behersket følelser
3.Er vanskelig å svare på ytre emosjonelle påvirkninger
4. Ironisk behersket "katt" glis
5. Kaldt "lat" "krypende" blikk
6. Ser på nært hold
7. Den mest lydløse og late typen
8. Uttalt flegmatisk
9. Stille stemme, snakket dovent gjennom kraft
10. Nesen skiller seg ikke ut
11. Stillesittende komprimerte lepper
12. Har ikke bart og skjegg
13. Oppre kroppsholdning, lett bøye
14. Ryddig stilig frisyre
15. Kommunikasjonsavstand
16. Den stille observatøren
17. Skjerpede økonomiske bevegelser
18. Pene, skreddersydde klær
19. Sports cowboy-klesstil
20. Taktile, funksjonelle ting

Intuisjoner - etikk

Hamlet, EIE

1. "Bird" nese, hengende spiss
2. Nervøse bevegelige lunefulle lepper
3. Den mest emosjonelt foranderlige typen
4. Uforutsigbare følelserendringer
5. Kan snakke i forskjellige stemmer
6. Spiller stadig en rolle
7. Tendens til å dramatisere
8. Impulsive, nervøse bevegelser
9. Alvorlig kolesterol
10. Tørr, mager konstitusjon
11. Rett fast kroppsholdning
12. Det er ingen snusnose
13. Har ikke bart og skjegg
14. Frisyre samsvarer ikke med klesstilen
15. Disharmoni innen klær, kosmetikk og smykker
16.Epatisk utseende
17. En lang smal ting - et skjerf, sjal, bånd, bandasje

Yesenin, IEI

1. Heving og opplysning i følelser og blikk
2. Humør - "fortryllet drømmeaktighet"
3. Inpressive ansiktsfunksjoner, glatt profil
4. Det er ingen utstående deler av ansiktet
5. Uklart utseende
6. Luft "flytende" ansiktsuttrykk
7. tilbakeholden kolesterol
8. Har ikke bart og skjegg
9. Den mest poetiske typen

Dostojevskij, EII

1. Et impassivt ansikt
2. "Fokus for universell tristhet"
3. Selvopptatt asketisk
4. Engstelig sympatisk smil
5. Følelser kommer ikke til uttrykk
6. Svake ansiktsuttrykk
7. Mild kololerisk
8. Lav stemme, slurvet tale
9. En vennlig kommunikasjonsmåte på nært hold
10. Ikke i stand til å trykke, skrike, være aggressiv
11. Den roligste typen
12. Forsiktige usikre bevegelser og bevegelser
13. Finhakk gangart uten å løfte føttene fra bakken
14. Redd for å gjøre unødvendig bevegelse for ikke å forstyrre andre
15. Bærer ikke skjegg og bart
16. Bruker ikke smykker, bruker ikke sminke
17. Kjoler som andre
18. Fancy dress kombinasjoner

Huxley, IEE

1. useriøs glad fyr - klovn, hånfugl, rampete
2. Overfladiskhet og eksentrisitet i kommunikasjon
3. Lekende, slu utseende
4. Entusiastiske følelser
5. Teater veldig aktive ansiktsuttrykk
6. Inntrykket av at han hele tiden gjør narr av noen
7. En åpen måte å kommunisere på, i stand til å finne en tilnærming til enhver
8. Den morsomste typen
9. Alvorlig kolesterol
10. Nese "nebb" pekte, buet fremover
11. Har ikke bart og skjegg
12. Festlighet og karneval innen klær, kosmetikk og smykker
13. Lett, romantisk klesstil

Sensorer - etikk

Dumas, SEI

1. Glatt profil, det er ingen utstående og langstrakte deler av ansiktet
2. Overrasket hevede øyenbryn og avrundede øyne
3. Lett åpen munn
4. Formen på leppene ser ut til å le
5. Varmt, strålende utseende
6. Ser ikke rett ut
7. Ubesluttsom, lett flau ansiktsuttrykk
8. Lav vekst
9. Svake ansiktsuttrykk
10. Myk, behersket, følelser
11. Myk, stille stemme, flytende tale
12. Måten å snakke på, le litt "inn i seg selv"
13. "Velsmakende" sier, som om du smaker ord
14. Konstant godmodig holdning og disposisjon for å kommunisere
15. Kommuniserer på kort avstand, er demokratisk, sjarmerende
16. tilbakeholden sanguine
17. Dansegang - "ball"
18. Det er ikke noe tynt og atletisk utseende.
19. Muskel er ikke uttrykt.
20. Har ikke bart eller skjegg
21. Estetiske små smykker, miniatyr, hyggelige å ta på, "varme"
22. Stilig kosmetikk og klær, en kvinnes spesielle oppmerksomhet på valg av tilbehør
23. Harmoniske, veldig pene klær, respekt for dem
24. Inntrykket av hygge, "hjemlighet", velstelt - den mest behagelige og hjemmekoselige typen
25. Liker å diskret plukke opp gjenstander, berøre og stryke

Hugo, ESE

1. Fangende utseende, klær og følelser
2. Den lyseste og velsmakende typen
3. Store, mobile, iøynefallende lepper
4. En fremtredende nese
5. Uttrykt sug etter likhet
6. Rett holdning
7. Smidig, lekent blikk
8. Veldig aktive uttrykksfulle ansiktsuttrykk og gester
9. Et velvillig smil med et snev av selvtilfredshet
10. Konstant høyt humør
11. Ettertrykkelig ekspressivt, konstant emosjonelt press og press i kommunikasjonen
12. Demonstrativt følelsesmessig indignert - blusser raskt opp og roer seg
13. "Bare du" smiler
14. Uttalt sanguine person
15. Høyt stemme
16. Følelsesmessig rik måte å snakke på
17. Bildeposisjoner og bevegelser, demonstrativ verdighet og bombast
18. Bart og skjegg la vekt på estetisk form
19. Leder i smykker og tilbehør
20. Komplett endring av klesstiler gjennom dagen - etter humøret
21. Lys smak og individuell stil på klærne

Dreiser, ESI

1. Eksponering, passform, fiksitet i figuren
2. Kombinasjonen av ekstern god natur og utrulig ansiktsuttrykk og blikk
3. Et gjennomstikkende forsiktig utseende med en skvis
4. Den mest mistillitelige typen
5. Forsiktig sanguine
6. Korte uttrykksfulle gester
7. Tett, sterk konstitusjon
8. Det er ingen tynne, slanke, "smurte" figurer
9. Kort eller middels høyde
10. Demonstrativ muskulatur
11. Konservativ klesstil
12. Bærer ofte skjegg og bart
13. Massive smykker til en kvinne som ser ut som "dyr"
14. Trang etter folkloreelementer i klær
15. Tydelig tale vektlegger vanligvis ansiktsuttrykk og følelser
16. "Kutter av" ord

Napoleon, SE

1. Stor nese
2. Trykk på blikket
3. Kraftige manerer i kommunikasjon
4. Ønsket om å presse, kommandere, aktivt styre enhver situasjon og mennesker
5. Lys personlighet og viljestrykk
6. Uforutsigbarhet og eventyrlige handlinger - "skyter, tenker så"
7. Den kraftigste typen
8. Aktive ansiktsuttrykk
9. Demonstrative følelser
10. Sterke, men ensformige følelser
11. Rask, energisk, selvsikker bevegelse og gangart
12. Uttalt sanguine person
13. Tett konstitusjon, uttalt tendens til å være overvektig
14. Middels eller kort status
15. Bærer ofte skjegg, mindre ofte en bart
16. Praktisk klesstil

Sosionikk: personlighetstyper og deres innflytelse på karakter

Nå er det mange teknikker som hjelper en person til å bedre forstå seg selv og de rundt ham, slik at han kan navigere mer effektivt i livet, for å løse både personlige og profesjonelle oppgaver med større produktivitet. Det er også interessant at, om enn sjelden, dukker nye konsepter opp. Sosionikk, som tilbyr en interessant personlighetstypologi, samt muligheten for praktisk anvendelse i livet av kunnskap om seg selv og andre mennesker, hører til de relativt unge og får stadig mer popularitet..

Sosionikk: en kort historie og oversikt over det grunnleggende

Sosionikk er et spesielt begrep om personlighetstyper og forhold mellom dem. Det dukket opp på 70-tallet av 1900-tallet, og den litauiske sosiologen Ausra Augustinavichiute ble dens skaper. Hovedideene til dette konseptet ble presentert for henne i arbeidet "On the dual nature of man" i 1980. Grunnlaget for etableringen av sosionikk var typologien til psykotyper av den sveitsiske psykiateren Carl Gustav Jung, samt teorien om informasjonsmetabolisme av den polske psykiateren Anton Kempinski. Fra forrige Augustinavichiute tok hun ideen om at den menneskelige psyken "mater" på informasjonssignaler, og dermed aktiverte informasjonsmetabolismen.

Men det viktigste for sosionikken er fortsatt Jungs typologi, som beskriver åtte psykologiske typer:

  • Tenkning (introvert og ekstrovert)
  • Føler (introvert og ekstrovert)
  • Føler (introvert og ekstrovert)
  • Intuisjon (introvert og ekstrovert)


Jung stilte også ut en mer karakteristikk - en psykologisk holdning - introvert (dirigert "innover") eller ekstravert (rettet mot oppfatningen av den ytre verden). Når det tas i betraktning, er hver av de fire hovedpsykotypene delt i to (introverte og utadvendte). I tillegg er tenking, følelse, sansing og intuisjon også de viktigste mentale funksjonene, som hver til to kan legges til - sensasjon og intuisjon. Ved hjelp av dem kan du mer nøyaktig beskrive den menneskelige psyken (du kan lese mer om ideene til den sveitsiske psykiateren i vår artikkel "The Ideas of Carl Gustav Jung").

Opprinnelig var Jungs typologi ikke ment å klassifisere mennesker, men etter en stund ble det på bakgrunn av hans ideer født tester som tillater mennesker å klassifiseres etter type (for eksempel Myers-Briggs-spørreskjemaet, Gray-Whewright-testen og andre), og selvfølgelig sosionikk. De mentale funksjonene til Jungs teori (i hans teori var dette de kvantitative egenskapene til mentale prosesser) Augustinavichiute ga formen av "alternativer for informasjonsmetabolisme." Hun antydet også at i prosessen med å oppfatte den omkringliggende virkeligheten involverer den menneskelige psyken åtte diskrete (intermitterende) sosioniske funksjoner:

  • Logikk (tilsvarer Thinking i Jungs typologi). Underinndelt i introvert eller strukturell (indikert) og ekstrovert eller virksomhet (indikert).
  • Etikk (tilsvarer Feeling in Jungs typologi). Underinndelt i introvert eller relasjonsetikk (indikert) og ekstrovert eller emosjonell etikk (indikert).
  • Sensory (tilsvarer Sensation in Jungs typologi). Underinndelt i introvert eller sensorisk følelse (indikert) og ekstravert eller frivillig (indikert).
  • Intuisjon (tilsvarer Intuisjon i Jungs typologi). Underinndelt i introvert eller intuisjon av tid (indikert) og ekstravert eller intuisjon av muligheter (indikert).


Hver sosioniske funksjon oppfatter ett spesifikt "aspekt" av informasjon som kommer fra omverdenen. Basert på dette påvirker i hvilken grad en viss sosionisk funksjon utvikles en persons evne til å forstå de relevante aspektene av den omkringliggende virkeligheten. Og her må du gå tilbake til informasjonsmetabolisme..

Fra sosionikkens synspunkt er informasjonsflyten som psyken oppfatter og prosesser, i ferd med informasjonsmetabolismen, delt inn i åtte aspekter som tilsvarer hver av funksjonene og behandlet av den. Sosionikk er avhengig av at hver personlighetstype oppfatter og behandler informasjonsaspekter på sin egen måte, basert på forskjellen i utviklingen av en bestemt funksjon. Sosioniske funksjoner er mentale elementer som hjelper en person til å samhandle med informasjonsaspekter.

Dermed studerer sosionikk lovene som psyken til hver enkelt av oss oppfatter og behandler informasjon om hele mangfoldet i verden rundt. Ved hjelp av denne modellen kan vi komme med spådommer om andre menneskers handlinger, etablere deres egenskaper og potensial, forstå hva som kan forventes av dem. Sosionikk er basert på modellering og systemtilnærminger. På grunn av utilstrekkelig empirisk underbygging (ifølge noen eksperter), har den imidlertid ikke blitt anerkjent som vitenskap. Selskapet har ikke vært relatert til fagfeltet sosiologi eller psykologisk forskning, og har hittil vært en uavhengig retning.

I tillegg ble alle kriteriene for å bestemme sosiontype (sosiotype) til en person for det meste fastsatt spekulativt. Derfor er bestemmelsen og verifiseringen av resultatene av psykologisk typisk noen vanskeligheter fra vitenskapens ståsted. Det er av disse grunnene at sosionikk blir sett på som en retning eller undervisning, og ikke som en vitenskap (vi vil snakke om kritikk senere).

Til tross for dette deler mange kjente psykologer ideene til sosionikk. Blant dem er A.V.Bukalov, V.M.Shlain, G.A.Shulman, V. V. Megedya, O.B. Karpenko, V. V. Gulenko, V. Ermak, S.A. Tartukhin, Yu. V. Lemeshev, Ya A. Dubrov og andre. International Institute of Socionics ble stiftet, og personalet og lederne av disse er doktorer i filosofi, medisinsk og biologisk, teknisk, fysisk og matematisk og andre vitenskaper. (Det er ingen utenlandske spesialister på denne listen fordi grunnen til at selve begrepet "sosionikk" i Vesten brukes til å betegne et tverrfaglig forskningsfelt innen distribuerte AI-systemer (kunstig intelligens) og deres anvendelser til sosiologi.)

Sosioniske teknologier har blitt brukt i flere tiår i personalledelsen til mange store selskaper, trening og dannelse av luftfart og romfolk, gjennomføring av virksomhetsopplæring og seminarer, publisering, utvikling av nye markedsførings- og annonseringsmetoder, etc. Når det gjelder vanlige mennesker og deres liv, bidrar sosionikk (personlighetstyper, selve modellen osv.) Til forståelse og forbedring av menneskelige relasjoner og felles aktiviteter. Og dens viktigste verdi ligger selvfølgelig nettopp i kunnskapen om sosiotypene til mennesker. Men før du fortsetter samtalen, anbefaler vi deg å se denne lille forfatterens video om hva sosionikk kan gi en person, fra grunnleggeren og lederen av School of Applied Socionics - Elena Andreevna Udalova.

Sosionikk: personlighetstyper og deres innflytelse på karakter

Som sagt ble Jungs typologi lagt til grunn for sosionistisk typologi. Men hvis det i teorien hans var psykotyper, og det var åtte av dem, så i sosionikk kalles de sosiotyper, og det er seksten av dem (de kalles også TIMer fra "type informasjonsmetabolisme"). Det er veldig nysgjerrig at navnene på disse typene er forskjellige i deres figurative og kunstneriske art (vi vil også gi vitenskapelige navn), og de er basert på navnene på kjente personligheter (reelle eller fiktive), i en eller annen grad som tilsvarer hver av typene.

La oss ta en rask titt på disse typene:

  1. "Maxim Gorky" (logisk-sensorisk introvert). Pedantisk, altfor ren, inspirerer raskt tillit. Ulikt i et nøkternt syn på ting, evaluerer styrken hans tilstrekkelig, tenker rasjonelt.
  2. "Stirlitz" (logisk-sensorisk ekstrovert). Veldig hardtarbeidende, sosiale, rasjonelle. Livet er alltid i full gang rundt ham. En stor motivator, som uttrykker sine følelser, elsker støyende selskaper. Forskjeller i hjertelighet og vennlighet.
  3. "Robespierre" (logisk-intuitiv introvert). Original som person, uavhengig, organisert. Kunne tenke dypt og rolig, hold deg unna støyende selskaper. Tilpasset til oppriktige samtaler, tenker tydelig og logisk, har en utviklet intuisjon.
  4. "Jack London" (logisk-intuitiv ekstrovert). Han tilpasser seg raskt til nye omstendigheter, definerer sitt eget og andres potensial perfekt. Liker å ta risiko, foretrekker aktiv tidsfordriv og ekstreme sensasjoner.
  5. "Dreiser" (etisk-sensorisk introvert). Analyser sine egne og andres handlinger, er tilbøyelig til å forstå seg selv. Han er i stand til å vedvare, men i en mild form, forsvare sine synspunkter. Holder seg til den oppfatningen at alle mennesker er likeverdige.
  6. "Hugo" (etisk-sensorisk ekstrovert). Manipulerer enkelt mennesker, alltid aktive. Forskjeller i omgjengelighet og effektivitet. Altruistisk natur, i stand til å ofre interessene sine.
  7. "Dostojevskij" (etisk-intuitiv introvert). Han foretrekker å stole på mennesker og føler dem lett. Har evne og lyst til å lære. Forskjeller i utmerkede pedagogiske kvaliteter.
  8. "Hamlet" (etisk-intuitiv ekstrovert). For emosjonell, veldig uttrykksfull. Ulike i aktive gester. Føler lett når han blir løyet. Har stor intuisjon.
  9. "Gaben" (sanselogisk introvert). Kjenner verden gjennom følelsene sine. Liker å jobbe med hendene. Forskjeller i teknisk og rasjonell tankegang, ingeniørtenking.
  10. "Zhukov" (sanselogisk ekstrovert). Han når målet sitt for enhver pris. Liker å lede, analysere. Han foretrekker alltid å vinne og finne fordeler for seg selv i alt. Planlegger perfekt.
  11. "Dumas" (sanse-etisk introvert). Forståelig og lett å kommunisere, ikke-konfliktfylt. Har en god sans for humor og liker å bruke tid aktivt. Forskjeller i behovet for å være behov, elsker å gi støtte og hjelp.
  12. "Cæsar" (sanse-etisk ekstrovert). Streber etter lederskap og foretrekker å omgi seg med svakere mennesker. Liker å virke uvanlig og interessant, så vel som melankolsk. Holder avstand i kommunikasjon, avslører aldri alle tankene sine.
  13. "Balzac" (intuitiv-logisk introvert). Han er tilbøyelig til filosofiske refleksjoner og resonnement, liker å lese. Han foretrekker å utsette alt for analyse og kontrollere flere ganger. Ryddig, forsiktig, setter pris på andre, prøver å leve i komfort.
  14. "Don Quixote" (intuitiv-logisk ekstravert). Forskjeller i bredden av interesser og synspunkter. Tilpasser seg raskt til nye ting. Liker ikke rutine, vet hvordan jeg skal formidle komplekse ting på enkelt språk, genererer stadig ideer.
  15. "Yesenin" (intuitiv-etisk introvert). En drømmer, elsker å skrive poesi. Han er godt kjent med mennesker. Liker å bruke penger. Den nyter stor suksess med det motsatte kjønn. Bruker fordelene for å oppnå mål.
  16. "Huxley" (intuitiv-etisk ekstrovert). Han har mange talenter og en rik fantasi. En person med en subtil sjel som elsker kreativitet. Liker ikke kjedsomhet og rutine. Finner raskt et felles språk med andre.

Vi vil snakke om hvordan du bestemmer din sosiotype litt senere, men for nå vil vi merke at det selvfølgelig ikke bestemmer karakteren helt. Hver person er unik i naturen, og selv med hjelp av seksten personlighetstyper er det umulig å gi en uttømmende beskrivelse av karakteren og andre personlighetsparametere.

Og i sin rene form hos en person er aldri noen sosionistisk type til stede - det er bare en som er rådende, og alle andre eksisterer i personligheten i mindre grad. Dessuten kan tilsynelatende inkongruøse ting kombineres i en person. For eksempel kan en intuitiv-logisk introvert som beskytter familien, stoler på mennesker og elsker å tenke, strebe etter å oppnå målet sitt på noen måte og dra nytte av alt, som er karakteristisk for en sanselogisk ekstrovert.

Den sosioniske modellen gjør det mulig å etablere en måte å oppfatte informasjon på, reflektere en persons reaksjoner (og deres stabilitet) på visse omstendigheter, hendelser osv. Dette på sin side lar deg bedre kjenne deg selv (og andre), forstå hva som trengs i livet, hvordan du kommuniserer med mennesker riktig, på hvilke måter å nå mål osv. Den sosioniske typen kan bestemmes ved bruk av spesielle metoder.

Sosionikk: metoder for å bestemme sosiotype

Tradisjonelt brukes for å bestemme sosiotype (typing) til en person:

  • Sosioniske tester og spørreskjemaer. Myers-Briggs-spørreskjemaet er veldig populært (du kan gå gjennom det her), selv om erfarne spesialister (sosionister) indikerer en ufullstendig korrespondanse av Myers-Briggs-typologien til den sosionistiske typologien, derfor tilpasses disse spørreskjemaene. Det er også Weisband- og Meged-Ovcharov-tester, Talanovs spørreskjemaer, Gulenko-testen, Lytovs multivariat-test, Keirseys sosioniske test.
  • Sosionistiske intervjuer. Dette er en samtale av sosionister med en maskinskrevet person om et vilkårlig eller planlagt emne (ofte ledsaget av testing eller spørreskjema). Ved diagnostisering evaluerer spesialisten hvor uttalte tegnene til TIM og noen andre spesifikke parametere er. Etter det sammenligner sosionisten de innhentede dataene og gjør en konklusjon om TIM.
  • Eksperimenter. For å implementere denne metoden, som regel, oppretter sosionikk spesielle forhold for den maskinskrevne, angi spesifikke oppgaver for dem. I prosessen med å fullføre oppgaver sporer spesialister handlinger, reaksjoner, beslutninger fra mennesker, og trekker deretter konklusjoner om TIM.
  • Observasjoner. Spesialisten observerer en person (eller en gruppe mennesker), evaluerer hans utseende, oppførsel, handlinger, ikke-verbale manifestasjoner. Men for å trekke pålitelige konklusjoner, må sosionisten ha ferdigheten til figurativ-sensorisk anerkjennelse av TIM, basert på et inntrykk.
  • Forskningsdossierer. Sosionisten studerer personens personlige fil, øyenvitneskildringer, personlige tekster og / eller dagbokoppføringer, foto- og videomateriell, resultatene av kreativitet.

Det antas at erfarne mennesker og profesjonelle spesialister kan bestemme sosiotypen til en person etter hans reaksjoner, utseende, kommunikasjonsmåte og til og med stil på klær, uten å ty til lang forskning. I tillegg er noen i stand til å definere sin egen sosiotype tilstrekkelig. Men for å nå et slikt nivå i sosionikk, er det for det første nødvendig å forstå detaljert systemet for denne retningen og dens sosiotyper, for det andre å studere psykotypene som er foreslått av Jungs teori, og for det tredje (når det gjelder selvtyping), å lære objektivt oppfatte og vurdere deg selv, dine karaktertrekk, reaksjoner og andre funksjoner i personligheten din. Man skal ikke glemme hovedproblemet ved sosionikk - at det fra en vitenskapelig posisjon ikke er noen objektive kriterier for å bestemme den sosioniske typen. Med andre ord, enhver analyse av en person som bruker sosionikk vil ikke ha pålitelig vitenskapelig begrunnelse..

Likevel, hvis du lærer å bestemme sosiotyper, vil du være i stand til med en viss grad av sannsynlighet å fastslå hva som er atferdsforskjellene mellom mennesker og se etter den rette tilnærmingen til dem, å bestemme andres vaner, interesser og evner, å forstå hva deres handlinger og handlinger er diktert av. Når han har sosial kunnskap, er en person også i stand til å bestemme sin kompatibilitet med mennesker, forutsi utviklingen av forhold, fremheve hvilke egenskaper hos andre mennesker som skal oppfattes som grunnleggende, og som det er fornuftig å ikke være spesielt oppmerksom på. Kort sagt, sosionister, til tross for mangel på vitenskapelig status, kan være veldig nyttige, både for en person og for samfunnet som helhet..

Sosionikk: fordeler for mennesker og samfunn

Sosionikkmodellen trenger inn i flere og flere områder i dag. De som godtok henne mer enn andre inkluderer:

  • Utvalg, opplæring og utvikling av personell
  • Forbedre effektiviteten i organisasjonsledelsen
  • Opprettelse av innovative pedagogiske teknologier
  • Diagnostikk og behandling av psykosomatiske sykdommer
  • Profesjonell orientering for ungdom og voksne
  • Oppdra barn i familier og spesialiserte institusjoner
  • Organisering av dateringer
  • Selvkunnskap og selvutvikling

Den mest etterspurte sfæren med sosionikkapplikasjon er å bygge komfortable forhold i enhver sosial gruppe. Ved hjelp av sosionister kan vi forstå at komplikasjoner i kommunikasjon med en annen person (bekjent, kollega, pårørende osv.) Ikke kan være et resultat av hans ondsinnede hensikt eller interne "uegnethet" for oss. Det er bare at forskjellige mennesker oppfatter verden og livet individuelt, har sine egne meninger, har forskjellige verdier. Og bare det å forstå hvordan vår og andres psyke fungerer, kan føre til å bli kvitt mange problemer i forhold og lindre spenninger. Og dette er absolutt viktig på alle livsområder..

I tillegg til dette lar studiet av sosionikk deg vokse personlig, utvide grenser, forlate komfortsonen din, lære å være deg selv og forstå deg selv, uten å presse personligheten din inn i rammen for hvordan "skal" være. Til tross for upåliteligheten av metodene, skjevheten i resultatene, fraværet av vitenskapens status, har denne retningen en ubestridelig fordel. Det består i at sosionister hjelper alle til å danne riktig selvtillit, kommunisere med mennesker mer effektivt, oppnå mål raskere og enklere og finne sin plass i denne enorme verden..

På samme tid, siden oppstarten til i dag, har sosionikken blitt utsatt for alvorlig kritikk. La oss vurdere det for å få mer objektive konklusjoner..

Sosionikkritikk

Mange forskere sier ikke bare at sosionikk ikke er en vitenskap, og derfor ikke fortjener spesiell tillit, men også at personlighetstyping generelt kan skade en person. For det første er det nødvendig å huske nok en gang at sosionikk er basert på Jungs typologi og Kempinskys teori om informasjonsmetabolisme. Hvis Jungs ideer fullt ut kan tilskrives vitenskapelig kunnskap, er forskere tvetydige om Kempinskis teori. Generelt er det veldig lite informasjon om det, og bevis på lojalitet og gyldighet krever søk og mange kontroller. Det er også fornuftig å si at grunnleggeren av sosionikk, Aushra Augustinavichiute, var en økonom, ikke en psykolog av yrke, noe som også forårsaker en viss varsomhet.

Hvem som utvikler sosioniske tester i dag er ofte ukjent, og igjen er det ikke alle anerkjente psykologer som kjenner seg igjen i dem. Egentlig er nøyaktigheten til disse testene langt fra ideell. Du kan gå gjennom flere av disse og få forskjellige resultater (forskjellige sosioniske skoler kan skrive den samme personen på forskjellige måter, siden ingen har et tydelig vurderingssystem, og egenskapene til sosiotyper avviker ofte), noe som indikerer deres lave pålitelighet og gyldighet. Men det er ikke alt - det er andre indikatorer som indikerer at det ikke er sannsynlig at sosionister noen gang blir vitenskap..

I den samme psykologien er det spesifikke kriterier for objektivitet i forskning (objektivitet, repeterbarhet, homogenitet av resultater osv.), Og eventuelle eksperimenter som ikke samsvarer med dem og ikke blir bekreftet på forskjellige prøver, blir automatisk betraktet som tvilsomme. Og bare sosionister kan ikke forestille seg slike eksperimenter, siden de ble ikke utført i det hele tatt og er usannsynlig å bli gjennomført, fordi sosioniske kriterier er subjektive og vage. Og i henhold til et annet prinsipp for vitenskapelig kunnskap, jo mindre subjektivitet i en uttalelse, desto mer kan det betraktes som vitenskapelig pålitelig..

I henhold til verifikasjonsprinsippet, som ble avledet av Karl Popper (østerriksk og britisk sosiolog og filosof), kan vitenskapelig kunnskap bare bekreftes gjennom observasjon og eksperiment. Selv om disse metodene brukes i sosionikk, er de alle subjektive og avhenger av en spesialist styrt av hans egne tanker og erfaringer..

Et annet prinsipp - forfalskningsprinsippet (les artikkelen "Poppers forfalskbarhet som et vitenskapelig kriterium") indikerer at bare kunnskap som kan tilbakevises, kan kalles "vitenskapelig". Og når noen retning eller lære er bygd på en slik måte at de forklarer noen fakta, kan den ikke lenger være vitenskapelig. I sosionikk er det mange forskjellige, lange formuleringer som "noen ganger", "vanligvis", "tilbøyelighet", etc., som generaliserer informasjon på en slik måte at enhver person, hvis ønskelig, vil finne noe å være enig i i slike beskrivelser. Sosionikk bruker stort sett hverdagsspråk i å beskrive mentale fenomener, men det er upresist og ubestemt. Av denne grunn vises det vitenskapelige utsagn som er umulige å bevise eller tilbakevise..

Siden oppstarten har sosionikk neppe endret seg og produserer ikke ny kunnskap, og vitenskap som kan stole på, utvikler og produserer ny kunnskap. Sosionikk trenger ikke seriøs fordypning og langvarig utdanning, den bestemmer enkelt og greit psykotypen og alt som er forbundet med det, opp til den "gunstige" partneren for familielivet. Pålitelig psykologisk kunnskap krever den mest alvorlige studien, er vanskelig å mestre og evaluerer aldri en person entydig. Sosionikk lar alle være psykolog for seg selv, for å finne enkle svar på de vanskeligste spørsmålene.

Når det gjelder den skadelige påvirkningen på personligheten, kan sosionister “rettferdiggjøre” negative karaktertrekk, som angst, hysteri eller uhøflighet, som et resultat av at en person slutter å jobbe med seg selv (“Jeg er hva jeg er”). Det du kan bruke til din fordel kan med andre ord få negative konsekvenser. Det hele avhenger av tolkninger, ambisjoner, disiplin - med et ord, personen selv. Slik selvdiagnose har også lite med vitenskapelig karakter å gjøre..

Sosionikk ble oppnådd ved en uvitenskapelig metode, noe som betyr at den priori ikke er i stand til å bli en vitenskap og hevde pålitelighet og objektivitet, desto mer, ta ubekreftede begreper og upåklagelige uttalelser som grunnlag. Dette er bare noen av de "ulemper" som angår sosionikk, og ved å søke kan du finne hele vitenskapelige arbeider som kritiserer det. Hvordan du behandler denne undervisningen - som et nyttig verktøy for å lære om deg selv og andre, eller som en morsom idé og mat til å tenke på fritiden - er opp til deg. Selvfølgelig kan du ta noe nyttig for deg selv fra det, men du må alltid huske at du ikke skal tro det blindt - det er ikke noe vitenskapelig grunnlag for dette..

Og for å opprettholde balansen (vi hadde tross alt allerede en video om fordelene ved sosionikk), foreslår vi at du ser en video om kritikken av denne retningen fra kandidaten til psykologvitenskap Alexander Neveev.