Konformitet

Selv i gamle tider var filosofer enige om at en person ikke kan leve i samfunnet og ikke være avhengig av det. Gjennom hele livet har individet direkte eller indirekte forbindelser med andre mennesker, handler på dem eller gjennomgår sosiale påvirkninger. Ofte endrer en person atferd eller mening under påvirkning av samfunnet, og er enig med andres synspunkt. Denne oppførselen skyldes evnen til å konformere seg..

Fenomenet konformisme

Begrepet konformisme kommer fra det latinske ordet konformis (lignende, konformerbar), det er et moralsk og politisk begrep som betegner opportunisme, passiv enighet med tingenes eksisterende rekkefølge, rådende meninger osv. Under den faller fraværet av ens egen stilling, ubetinget overholdelse av enhver modell som har størst presskraft (tradisjoner, anerkjent autoritet, flertalls mening osv.).

Fenomenet konformisme ble først beskrevet av den amerikanske psykologen S. Ash i 1951. Moderne forskning gjør det til gjenstand for studier av 3 vitenskaper: personlighetspsykologi, sosialpsykologi og sosiologi, derfor anbefales det å skille konformisme, som et sosialt fenomen, og konform oppførsel, som et psykologisk trekk ved en person.

I psykologi forstås personlighetskonformisme som dens samsvar med reelt eller innbilt gruppepress, mens en person endrer atferd og personlige holdninger i samsvar med flertallets stilling, som han ikke delte tidligere. En person nekter sin egen mening og er ubetinget enig med andres stilling, uavhengig av hvor mye det tilsvarer hans egne ideer og følelser, aksepterte normer, moralske og etiske regler og logikk.

Det er også sosial konformisme, som forstås som ukritisk oppfatning og overholdelse av dominerende meninger, massestandarder og stereotyper, tradisjoner, autoritative prinsipper og holdninger. En person motsetter seg ikke de rådende tendensene, til tross for sin indre avvisning, oppfatter noen aspekter av sosiopolitisk og økonomisk virkelighet uten kritikk, ønsker ikke å uttrykke sin egen mening. Under konformisme nekter individet å bære personlig ansvar for handlingene han gjør, adlyder blindt og følger kravene og instruksjonene som stammer fra samfunn, stat, parti, religiøs organisasjon, leder, familie osv. Slik underkastelse kan skyldes mentalitet eller tradisjon.

Alle former for kollektivistisk bevissthet som innebærer underordnelse av individets oppførsel til sosiale normer og kravene til flertallet faller under sosial konformisme..

Konformitet i gruppen

Konformitet i en gruppe manifesterer seg i form av sosial innflytelse på en person, mens individet må følge gruppens normer og regler, adlyde gruppens interesser. Hun, med hjelp av sine innførte normer for oppførsel, tvinger alle til å følge dem for å opprettholde integrasjonen av alle medlemmene..

En person kan motstå dette presset, et slikt fenomen kalles ikke-konformisme, men hvis han gir etter, adlyder gruppen, blir han en konformist. I dette tilfellet vil han, til og med innse at handlingene hans er gale, utføre dem, slik gruppen gjør..

Det er umulig å si entydig hvilken type forhold mellom en person og en gruppe som er riktig og hvilken ikke. Et tett sammensveiset team kan ikke opprettes uten sosial konformisme. Når et individ tar en streng ikke-konformistisk stilling, kan han ikke bli et fullstendig medlem av gruppen og vil til slutt bli tvunget til å forlate den..

Betingelser for fremvekst av konform oppførsel

Det er slått fast at egenskapene til gruppen og de individuelle egenskapene til en person har innvirkning på utviklingen av personlighetskonformisme i forhold til gruppens krav. Følgende forhold bidrar til forekomsten av dette fenomenet:

  • Lav selvtillit hos individet;
  • En følelse av egen inkompetanse til en person som står overfor en vanskelig oppgave;
  • Samholdet i gruppen - hvis minst et av medlemmene har en mening som skiller seg fra den generelle, reduseres effekten av presset, og det blir lettere for en person å innvende og være uenig;
  • Størrelsen på gruppen - maksimal innflytelse spores i en gruppe på 5 personer, en ytterligere økning i antall medlemmer fører ikke til en økning i effekten av konformisme;
  • Gruppens høye status og autoritet, tilstedeværelsen av eksperter eller betydningsfulle personer for en person;
  • Offentlighet - mennesker viser et høyere nivå av konform oppførsel hvis de trenger å uttrykke sin mening til andre.

I tillegg avhenger individets oppførsel av forholdet, liker og misliker mellom gruppemedlemmene: jo bedre de er, jo høyere er samsvarsgraden. Det ble også funnet at tilbøyeligheten til samsvar avhenger av alder (avtar med alderen) og kjønn (kvinner er litt mer utsatt for det enn menn).

Fordeler og ulemper med samsvar

Blant de positive trekkene ved personlighetskonformisme er:

  • Økende samhold i krisesituasjoner, noe som hjelper teamet å takle dem;
  • Forenkling av organiseringen av felles aktiviteter;
  • Redusere tiden for tilpasning av en person i et team.

Men fenomenet konformisme ledsages av negative trekk, inkludert:

  • Tap av evnen til selvstendig å ta beslutninger og navigere under ukjente forhold;
  • Opprettelse av betingelser og forutsetninger for utvikling av totalitære sekter og stater, gjennomføring av massakrer og folkemord;
  • Utvikling av ulike fordommer og fordommer mot minoriteter;
  • En reduksjon i individets evne til å gi et betydelig bidrag til kultur eller vitenskap, siden konformisme utrydder original og kreativ tanke.

I gruppeinteraksjon spiller fenomenet konformisme en viktig rolle, siden det er en av mekanismene for å ta en gruppevedtak. Samtidig har hver sosial gruppe en viss grad av toleranse når det gjelder medlemmers oppførsel, og hver av dem har råd til en viss grad av avvik fra de aksepterte normer, uten å undergrave deres posisjon som medlem av gruppen, og uten at det går ut over en følelse av felles enhet..

Konformal oppførsel er.

Jeg hilser deg igjen, kjære venner! I dag vil vi fylle ut hullene i et så viktig konsept som "konformisme". Dette emnet refererer til avvikende atferd, merkelig nok.

For å vite og forstå hva konform oppførsel er - er det ekstremt nødvendig for assimilering av mange temaer, spesielt den sosiale sfæren og loven.

Konsept

Dette konseptet oppstod for ganske lang tid siden, men fikk sin sanne mening i forrige århundre, da mennesker, under press fra staten eller ideologien, ble tvunget til å underkaste seg det ene eller det andre..

I bred forstand er konform oppførsel slik atferd som er lojal, det vil si adlyder, kravene til en gruppe individer, myndigheter eller andre andre fag..

La oss avsløre denne definisjonen. Jeg er sikker på at du har hørt slike uttrykk: “Initiativ er straffbart”, “Hvit kråke”, osv. Disse uttrykkene har oppstått av en grunn. I sosiologi er det et begrep som solidaritet, gruppesolidaritet. Mennesker er sosiale og har en tendens til ikke å skille seg ut, men til å innta en underordnet stilling. Bare ledere, med noen store motiverende holdninger, er i stand til å rette viljen til alle deltakerne..

Resten av medlemmene er konform i forhold til verdiene og troen. Selv om du ved en feiltakelse befinner deg i en viss gruppe, er det lite sannsynlig at du høyt erklærer for alle at du ikke deler dens verdier. Bedre å sitte stille og deretter la være - denne oppførselen vil også være konform.

I sosiologi er konform oppførsel også antipoden til avvik: når mennesker er lojale mot lover og regler, så er deres oppførsel konform. Robert Merton, en amerikansk sosiolog, utpekte til og med konformisme som et eget stadium i samfunnsutviklingen, så å si sant. Og allerede de påfølgende stadiene ble ansett som stadier for å øke graden av avvik.

Det er tre typer konformisme

Undergivelse er en slags konformitet som manifesterer seg eksternt i menneskelig atferd. Samtidig kan han selv internt og være enig i verdiene i gruppen han er i.

Anta for eksempel at du befinner deg i en vennegjeng som har ført til en annen vennegjeng du ikke kjenner. En eller annen måte, men de fleste i ditt sted vil godta denne gruppen hvis verdiene deres avviker fra det du er vant til. Dette er grunnen til at mange prøver å røyke hvis alle rundt dem røyker. Eller drikk mer alkohol hvis folk tar mer alkohol rundt.

Identifisering er en form for samsvar der en person søker å etterligne gruppeatferd. Akkurat som hun på sin side forventer etterligning fra ham. Et eksempel er skuespillermiljøet.

Internisering, med en slik grad av konformisme, uttrykker ikke bare lojalitet ved atferd, han oppriktig, aksepterer internt verdiene til denne gruppen, deler dem fullstendig og adlyder dem. Det er på slike mennesker kjernen i denne sosiale enheten er bygget, som er helt viet til ideer og utelukkende er lojale mot dem..

Denne konformismen kan finnes i fester, uformelle og sterkt organiserte bevegelser og lokalsamfunn..

Med tanke på hele dette emnet kan jeg ikke unnlate å merke seg arbeidet til Erich Fromm "Escape from Freedom", der forfatteren prøvde å avsløre de psykologiske trekk ved konformisme. I følge forskningen hans har folk en tendens til å overholde kravene til en viss gruppe, fordi internt er folk veldig ensomme.

I barndommen læres vi ikke å se etter oss selv i kjærlighet og kreativitet. Derfor prøver folk å bytte ut denne komforten med å delta i en hvilken som helst gruppe: religiøs, politisk eller bare sosial, etter å ha oppløst de primære båndene, barndommens bånd, der det var trøst. En person ønsker å føle enheten, som bare var lik i barndommen - i familien.

Konformitet er. Konseptet og funksjonene i konformisme

Selv de gamle filosofene mente at en person, som lever i samfunnet, ikke kan være uavhengig av den. Gjennom hele livet har individet forskjellige forbindelser med andre mennesker (indirekte eller direkte). Han handler mot andre eller blir selv utsatt for dem. Det hender ofte at en person kan endre sin mening eller oppførsel under påvirkning av samfunnet, er enig i andres synspunkt. Denne oppførselen forklares av evnen til samsvar..

Konformitet er en tilpasning, samt en passiv avtale med tingenes rekkefølge, med de meninger og synspunkter som finnes i et bestemt samfunn der individet er. Dette er ubetinget overholdelse av noen modeller som har størst pressekraft (anerkjent autoritet, tradisjoner, flertallet av mennesker osv.), Mangelen på ens eget synspunkt på spørsmål. Dette uttrykket, oversatt fra det latinske språket (conformis), betyr "konform, lik".

Forskning på konformisme

Muzafer Sheriff i 1937 studerte fremveksten av gruppenormer i et laboratorium. I et mørkt rom var det en skjerm der en punktkilde for lyst dukket opp, deretter beveget den seg kaotisk i flere sekunder og forsvant deretter. Personen som ble testet skal ha lagt merke til hvor langt lyskilden beveget seg sammenlignet med dens første utseende. I begynnelsen av eksperimentet passerte forsøkspersonene det alene og prøvde uavhengig å svare på det stilte spørsmålet. På den andre fasen var imidlertid tre personer allerede i det mørke rommet, og de ble enige om å gi et svar. Det ble observert at folk ombestemte seg for den gjennomsnittlige gruppefrekvensen. Og i de videre stadiene av eksperimentet prøvde de å fortsette å følge denne normen. Så sheriffen var den første, ved hjelp av eksperimentet, for å bevise at folk har en tendens til å være enige i andres meninger, ofte stoler på dommer og synspunkter fra fremmede, til skade for sine egne.

Solomon Asch introduserte i 1956 konseptet konformisme og kunngjorde resultatene av eksperimentene hans, der en dummy-gruppe og ett naivt fag deltok. En gruppe på 7 personer deltok i et eksperiment som hadde som mål å studere oppfatningen av lengden på segmentene. I løpet av det var det nødvendig å indikere et av de tre segmentene, som ble tegnet på plakaten, tilsvarende standarden. I løpet av den første fasen ga dummy-forsøkspersonene nesten alltid riktig svar én om gangen. I den andre fasen gikk hele gruppen sammen. Og medlemmene av dummy ga bevisst feil svar, men det naive subjektet var ikke klar over dette. Med en kategorisk mening utøvde alle de dummy deltakerne i eksperimentet sterkt press på emnets mening. Etter Aschs data lyttet fortsatt rundt 37% av alle som besto testen til gruppens feiloppfatning, og viste dermed samsvar.

Senere organiserte Ash og studentene hans mange flere eksperimenter, og varierte materialet som ble presentert for oppfatning. Richard Crutchvild tilbød for eksempel å estimere området til en sirkel og en stjerne, mens han overtalte en dummy-gruppe til å hevde at den første er mindre enn den andre, selv om stjernen var lik diameter i forhold til sirkelen. Til tross for en så ekstraordinær opplevelse, ble det funnet mennesker som viste samsvar. Vi kan trygt si at i hver av deres eksperimenter Sheriff, Ash, Krachvild ikke brukte hard tvang, var det ingen straff for å motsette seg gruppens mening eller belønning for å være enige i gruppesyn. Imidlertid ble folk frivillig med på flertallets meninger og viste derved samsvar..

Betingelser for fremvekst av konformisme

S. Milgram og E. Aronson mener at konformisme er et fenomen som i større eller mindre grad forekommer i nærvær eller fravær av følgende forhold:

• den øker hvis oppgaven som skal fullføres er ganske vanskelig, eller emnet er inhabil i denne saken;

• gruppestørrelse: samsvarsgraden blir størst når en person blir møtt med den samme oppfatningen av tre eller flere mennesker;

• personlighetstype: en person med lav selvtillit er mer utsatt for påvirkning fra gruppen, i motsetning til en person med overvurdert;

• sammensetningen av gruppen: hvis det er eksperter på sammensetningen, dens medlemmer er betydningsfulle mennesker, og hvis det er mennesker i den som tilhører det samme sosiale miljøet, øker samsvaret;

• samhold: jo mer sammenhengende en gruppe er, jo mer makt har den over medlemmene;

• tilstedeværelse av en alliert: Hvis en person som forsvarer sin mening eller tviler på andres mening, har minst en alliert, reduseres tendensen til å underkaste seg presset fra gruppen;

• autoritet, status: personen som har høyest status, har størst innflytelse, det er lettere for ham å påvirke andre, han blir mer overholdt;

• offentlig respons: en person er mer utsatt for konformisme når han må snakke foran andre, og ikke når han skriver ned svarene sine i en notatbok; Hvis en mening er uttrykt offentlig, prøver de som regel å holde seg til den.

Atferd assosiert med konformitet

I følge S. Asch er konformisme en nektelse av en person fra betydningsfulle og kjære for ham synspunkter for å optimalisere tilpasningsprosessen i en gruppe, det er ikke bare noen meningstilpasning. Konform oppførsel, eller konformisme, viser graden av underkastelse av et individ til flertallets press, hans aksept av en viss stereotyp av oppførsel, standard, verdiorientering av gruppen, normer, verdier. Det motsatte er selvstyrt oppførsel som er motstandsdyktig mot gruppepress. Det er fire typer oppførsel i forhold til ham:

1. Ekstern konformisme er et fenomen når en person aksepterer normene og meningene til en gruppe bare eksternt, men internt, på nivå med selvbevissthet, er han ikke enig i det, men snakker ikke høyt om det. Generelt er dette sann konformisme. Denne typen oppførsel er typisk for en person som tilpasser seg en gruppe..

2. Intern konformitet finner sted når en person faktisk assimilerer flertallets mening og er helt enig i den. Dermed manifesteres et høyt nivå av antydelighet til personlighet. Denne typen er gruppeadaptiv..

3. Negativisme manifesterer seg når en person motstår gruppemening på alle mulige måter, veldig aktivt prøver å forsvare sine synspunkter, viser sin uavhengighet, beviser, argumenterer, forsøker å sikre at hans mening til slutt blir en mening om hele gruppen, ikke legger skjul på dette ønsket. Denne typen oppførsel indikerer at individet ikke ønsker å tilpasse seg flertallet, men søker å tilpasse dem til seg selv.

4. Ikke-konformisme er uavhengighet av normer, vurderinger, verdier, uavhengighet, ikke å være underlagt gruppepress. Denne typen oppførsel er karakteristisk for en selvforsynt person, når oppfatningen ikke endres på grunn av presset fra flertallet og ikke pålegges andre mennesker.

Moderne studier av konformisme gjør det til gjenstand for studier av fire vitenskaper: psykologi, sosiologi, filosofi og statsvitenskap. Derfor er det behov for å skille det som et fenomen i den sosiale sfæren og konform oppførsel som et psykologisk trekk ved en person..

Konformisme og psykologi

Konformisme i psykologi er individets samsvar med det imaginære eller reelle presset fra gruppen. Med denne oppførselen endrer en person personlige holdninger og oppførsel i samsvar med flertallets stilling, selv om han ikke tidligere delte den. Individet gir fra seg frivillig sin egen mening. Konformisme i psykologi er også en persons ubetingede avtale med stillingen til menneskene rundt ham, uavhengig av hvor mye det stemmer med hans egne følelser og ideer, aksepterte normer, moralske og etiske regler og logikk.

Konformisme og sosiologi

Konformisme i sosiologi er en passiv aksept av den sosiale orden som allerede eksisterer, meningene som råder i samfunnet, osv. Den må skilles fra andre manifestasjoner av ensartethet i meninger, synspunkter, dommer som kan dannes i prosessen med sosialisering av individet, samt endring synspunkter på grunn av overbevisende resonnement. Konformisme i sosiologi er en persons aksept av en viss mening under press, "under press" fra en gruppe eller samfunnet som helhet. Det forklares av frykten for eventuelle sanksjoner eller manglende vilje til å bli i fred. Når man studerer konformistisk oppførsel i en gruppe, viste det seg at omtrent en tredel av alle mennesker har en tendens til å utvise slik oppførsel, det vil si underordne oppførselen deres etter hele gruppens mening..

Konformisme og filosofi

Konformisme i filosofi er en utbredt form for oppførsel i det moderne samfunn, dets defensive form. I motsetning til kollektivisme, som involverer individets deltakelse i utviklingen av gruppevedtak, den bevisste assimilering av verdiene i kollektivet, sammenhengen mellom ens oppførsel og interessene i hele samfunnet, den kollektive og om nødvendig underkastelse til sistnevnte, konformisme er fraværet av ens egen posisjon, ukritisk og uprinsippet tilslutning til noen modell som har størst trykkraft.

Personen som bruker den fullstendig assimilerer den typen personlighet som blir tilbudt ham, slutter å være seg selv, blir helt lik andre, ettersom resten av gruppen eller samfunnet som helhet forventer å se ham. Filosofer mener at dette hjelper den enkelte til ikke å føle seg ensom og engstelig, selv om han må betale for det med tapet av sitt "jeg".

Konformisme og statsvitenskap

Politisk konformisme er en psykologisk holdning og atferd, som er en adaptiv (adaptiv) overholdelse av normer som tidligere ble akseptert i et samfunn eller gruppe. Vanligvis er folk ikke alltid tilbøyelige til å følge sosiale normer, bare fordi de godtar verdiene som ligger til grunn for nettopp disse normene (lovlydighet). Oftest følger noen individer, og noen ganger til og med flertallet, på grunn av pragmatisk hensiktsmessighet eller på grunn av frykten for å anvende negative sanksjoner mot dem (dette er konformisme i negativ, smal forstand).

Således er konformisme i politikk en måte å politisk tilpasse seg til som en passiv aksept av den eksisterende orden, som en blind etterligning av stereotypiene om politisk atferd som hersker i samfunnet, som fraværet av egne posisjoner.

Sosial konformisme

Sosial konformisme er en ukritisk oppfatning og etterlevelse av meninger som dominerer i samfunnet, massestandarder, stereotyper, autoritative prinsipper, tradisjoner og holdninger. En person prøver ikke å motstå de rådende tendensene, selv om han ikke innvendig godtar dem. Individet oppfatter økonomisk og sosio-politisk virkelighet uten kritikk, gir ikke uttrykk for noe ønske om å uttrykke sin egen mening. Sosial konformisme er et avslag på å ta personlig ansvar for engasjerte handlinger, blind lydighet og overholdelse av ordre og krav som kommer fra samfunn, parti, stat, religiøs organisasjon, familie, leder osv. Slik underkastelse kan forklares med tradisjoner eller mentalitet..

Fordeler og ulemper med samsvar

Det er positive trekk ved konformisme, derav er følgende:

• Sterkt teamsamhold, spesielt i krisesituasjoner, hjelper det å takle dem mer vellykket.

• Organisering av felles aktiviteter blir enklere.

• Tiden for tilpasning av en ny person i et team reduseres.

Imidlertid er konformisme et fenomen som også bærer negative sider:

• En person mister muligheten til selvstendig å ta beslutninger og navigere under ukjente forhold.

• Konformitet bidrar til utvikling av totalitære sekter og stater, gjennomføring av folkemord og mord.

• Ulike fordommer og fordommer mot mindretallet utvikler seg.

• Individets samsvar reduserer evnen til å gi et meningsfullt bidrag til vitenskap eller kultur, ettersom kreativ og original tanke er utryddet.

Konformitet og staten

Konformitet er et fenomen som spiller en viktig rolle, og er en av mekanismene som er ansvarlige for å ta en gruppevedtak. Det er kjent at enhver sosial gruppe har en grad av toleranse som angår medlemmers oppførsel. Hver av dem kan avvike fra de aksepterte normene, men opp til en viss grense, mens hans posisjon ikke blir undergravet, og følelsen av felles enhet ikke blir skadet..

Staten er interessert i å ikke miste kontrollen over befolkningen, så den behandler dette fenomenet positivt. Det er grunnen til at konformisme i samfunnet ofte blir dyrket og implantert av den dominerende ideologien, utdanningssystemet, media og propagandatjenester. Stater med totalitære regimer er utsatt for dette, først og fremst. Likevel, i den "frie verden", der individualismen dyrkes, er stereotyp tenking og oppfatning også normen. Samfunnet prøver å innføre standarder og en livsstil for medlemmene. I globaliseringens sammenheng fungerer konformismen som en stereotype av bevissthet, nedfelt i den vanlige frasen: "Slik lever hele verden.".

Konformal atferd i psykologi og sosiologi

De gamle filosofene grublet mye på menneskelige forhold. Det er vanskelig å forestille seg en person utenfor samfunnet. Gjennom livet bygger, bryter en person direkte og indirekte bånd med forskjellige mennesker, påvirker dem, endrer visjon eller mening om han er under påvirkning av samfunnet. Dette er den unike evnen til psyken til å tilpasse seg.

Det latinske ordet conformis (lignende, konformerbart) refererer til moralske og politiske begreper. Det engelske ordet konformisme og det tyske Konformizm betegner det samme konseptet - opportunisme, en ukritisk aksept av virkeligheten, fraværet av ens egen mening. Deretter begynte dette ordet å betegne en viss menneskelig oppførsel. Med utviklingen av globalisering blir konformisme til en stereotype av bevissthet, gjenspeilet i den utbredte frasen: "Slik lever hele verden.".

Flere vitenskapelige områder studerer konformisme: personlighetspsykologi, sosialpsykologi og sosiologi, statsvitenskap, filosofi. De første forskerne som beskrev disse tilstandene og egenskapene til konformisme: M. Sheriff, E. Fromm, G. Kelme, A. V. Petrovsky.

Begrepet konform oppførsel i psykologi og sosiologi

I sosialpsykologi, å studere menneskelig atferd når han frivillig eller under påvirkning, virkelig eller innbilt, nekter personlig mening av hensyn til andre eller en gruppe mennesker, lyder konseptet om konformitet. Noen ganger brukes et synonym - konformisme. I hverdagsspråket bærer det en negativ konnotasjon og setter etiketten opportunisme, forsoning og forsoning. I sosialpsykologi, for en mer presis definisjon av fenomenet, er disse begrepene delt.

Konformitet er et rent psykologisk trekk ved et individ i forhold til en gruppe. Konformisme er derimot et fenomen på et sosialt nivå og et begrep i sosiologi, en ukritisk oppfatning av sosiale standarder, ulike tradisjoner og stereotypier. Blind lydighet skjer gjennom de innførte normer, reglene for alle stater, forskjellige partier, ledere, til og med familier, etc..

Alle står fritt til å motstå, motstå hardt press, så blir han til en ikke-konformist. Ekstreme punkter med ikke-konform og konform oppførsel observeres ganske ofte i grupper der sosio-psykologisk utvikling er på et lavt nivå.

Faktorer som fører til konform oppførsel

Det er mange faktorer og forhold identifisert eksperimentelt og ved observasjon. La oss vurdere de viktigste:

  • Individuelle, psykologiske egenskaper hos en person (intellektuelt nivå, grad av mottakelighet for forslag, mobilitet av selvtillit, tørst etter godkjenning, frykt for sanksjoner, etc.).
  • Mikrososiale egenskaper hos en person (omtale av prosesser, hva er status og rolle for en person i gruppen, status for selve gruppen, dens samhold, mangfoldighet, etc.).
  • Parametere av hendelsessituasjonen (problemets relevans og hva som skjer, kompetansenivået på det aktuelle temaet osv.).
  • Parametere for kjønn og alder (med alderen er det en reduksjon i manifestasjoner, og kvinner er mer mottagelige).
  • Funksjoner ved kulturlaget (kulturen i det vestlige, det østlige skiller seg radikalt, osv.).

En historie er vellykket hvis valg av atferd i samsvar eller dens elementer fører til målet og personen beholder sin individualitet og gode forhold til andre.

Typer av samsvar

I den vitenskapelige tradisjonen, snakk om to hovedtyper av konformistisk oppførsel.

1. Intern konformitet er når en person fullstendig vurderer sine posisjoner og synspunkter. Han absorberer flertallets mening, er enig med ham, har et høyt nivå av antydelighet, tilpasser seg gruppen.

2. Ekstern konformitet er når en person eksternt viser forlik, men intern aksept av en mening ikke forekommer. Følger lydløst de aksepterte reglene, som også fører til tilpasning i gruppen.

Det er klassifiseringer fra en annen vinkel..

For eksempel er det tre nivåer av konform oppførsel:

  • Lydighet, mens den forblir overbevist, gir bare ytre overholdelse av overtalelse og tradisjoner. Ofte begrenset av varigheten av situasjonen med selve påvirkningskildene.
  • Identifisering, som er klassifisert som klassisk, fører til at individet assimilerer seg til kilden, opplever sympati og tilstedeværelsen av attraktive funksjoner. Ved gjensidig rolleidentifikasjon skjer oppførsel gjennom forventning om visse handlinger fra partnerne og ønsket om å rettferdiggjøre det. Meninger i dette tilfellet er ikke integrert i det personlige verdisystemet..
  • Internalisering signaliserer en delvis eller fullstendig oppløsning av gruppens mening og individets verdisystem. Dessuten oppnås hans oppførsel nesten uansett ytre omstendigheter..

En annen klassifisering deler fenomenet konformitet i to typer:

  • Rasjonell konformitet observeres hos en person som tar en guide som dommer fra en annen person. Han matcher dem, er enig og oppfyller det som forventes av ham..
  • Irrasjonell - i likhet med oppførselen til en flokk, en mengde. Individet opptrer under press fra sin intuisjon, instinkter, så vel som andres oppførsel og forhold, og viser konformisme.

Definisjonen av det motsatte konformistiske fenomenet gis en egen linje. Negativisme er atferd der det er en aktiv motstand mot gruppens mening, forsvare ens synspunkt, demonstrere ens uavhengighet, et forsøk på å pålegge ens mening til alle. Som et resultat tilpasser en person ikke, men tilpasser alle for seg selv, motstand mot konformisme.

Fordeler og ulemper med konform oppførsel

En person og en gruppe er en sammensatt floke av forhold. Uten atferden beskrevet over (konformisme) er det vanskelig å skape et sammenhengende team. En ikke-konformist med sin tøffe stilling vil ikke kunne bli et fullverdig medlem av gruppen, kanskje det vil være et alternativ å forlate den.

Fordeler: teamsamhørighet i kriser, det er lettere å organisere folk for næringslivet, implantasjonen av et nytt medlem i teamet foregår på kort tid.

Ulemper: en reduksjon i en persons evne til å ta valg og til å bli bestemt i nye forhold, forhold skapes for fremveksten av totalitære sekter og stater, fordommer og fordommer formere seg, en reduksjon i evnen til å skape og kreativ tanke.

Konformitet, konformisme

Er grøten søt? Som alle, det gjør jeg også.
last ned video

Kan jeg stole på mine egne øyne?
last ned video

Som alle andre - å tenke, snakke, kle, leve... Alle har på seg jeans - og jeg vil ha på meg, alle har plakater med favorittbandene sine hjemme - og jeg burde ha slikt.

Konformitet er en tendens til konformisme, til å endre ens syn og holdninger etter de som råder i et gitt samfunn, gruppe eller ganske enkelt betydningsfulle andre. Konform oppførsel - atferd der en person følger andres forventninger, ignorerer sine egne meninger, mål og interesser. En konformist er en person som konformisme eller konformitet er karakteristisk for. Hvis konformisme blir et avgjørende trekk, snakker de om en konform personlighetstype..

Konformitet kan være ekstern og intern, passiv og aktiv, bevisst og tankeløs. Selv om det som regel er tankeløs forsoning som kalles konformisme, se Typer konformisme

I en av barnehagene ble et eksperiment gjennomført og filmet. Barn i en alder av rundt fem år fikk grøt, nærmere bestemt ble de tilbudt å prøve grøt fra en stor tallerken. Ingen av barna visste at noe av grøten i stedet for sukker var smaksatt med salt, og når de fikk tilbud om normal grøt, svarte alle barna med glede at grøten var veldig velsmakende. Etter at de fleste av barna sa at grøten var søt, ga eksperimentøren jenta en kraftig saltet, nesten bitter grøt å prøve. Fra den første skjeen snurret ansiktet til jenta, tårene strømmet fra øynene, men til spørsmålet "Er grøten søt?" jenta svarte: "søt." Siden alle sa at grøt er søtt, vil hun si som alle andre.

Hva er konformismens natur? Konform oppførsel er vanligvis basert på frykten for å "lene seg ut - det vil være verre!": Som regel reagerer gruppen negativt på den som motsetter seg det. Mennesker som aktivt går utenfor rammene blir vanligvis utsatt for press og aggresjon fra konformistene - det "stille flertallet". Conformal atferd og forsoning kan noen ganger være en manifestasjon av bevisst lojalitet til ytre krav: “Som de sier til meg, så vil jeg tenke, så det er riktig. De ovenfra vet bedre. " Slik bevisst lojalitet er noen ganger visdom, men oftere er det feighet og latskap å tenke selv, og bli til den vanlige atferdsnormen i grupper hvor ansvaret blir spredt. Frykt og latskap for å tenke selv er to hovedgrunner for samsvarende oppførsel.

Er konformisme mer medfødt eller ervervet? Og så og så. Det er barn som er født med en holdning til konformisme, det er opprørere fra fødselen, det er ikke konformister og ikke opprørere, men bare tilregnelig å se på alt. Se →

Nivået på samsvar til en person avhenger av mange faktorer. Jo større gruppe og jo høyere enstemmighet i den, jo vanskeligere er det å motstå. Hvis gruppen er utsatt for aggresjon mot dem som er imot den, øker også konformiteten: ingen ønsker å komme i trøbbel. I dette tilfellet spiller personlige egenskaper en viktig rolle: vanligvis kvinner, barn og unge, personer med lav status og lav intelligens, folk er engstelige og antydelige er mer konformerbare. Jo mer en person har tilknytning til en gruppe eller avhengighet av den, jo høyere er samsvarsnivået. På den annen side manifesteres nesten enhver persons konformitet der en person forstår lite og ikke bryr seg hva det blir diskutert. I dette tilfellet velger de fleste å være enige med flertallet.

De mest kjente er følgende eksperimentelle studier av konformisme (Kondratyev M. Yu., Ilyin V.A.Conformism // ABC of a social psychologist-practice. - Moskva: Per Se, 2007. - 464 s. - 2000 eksemplarer - ISBN 978-5- 9292-0162-2);

Hva skal man gjøre med konformitet? Det er lettere å si hva man ikke skal gjøre. For eksempel er det tåpelig å eksponere slik oppførsel "ansikt til ansikt". Hvis du observerer uttalt konform oppførsel hos en person, bør du tenke mange ganger før du informerer ham om det, desto mer - og Gud forby - i en hard form. Resultatet vil ikke være "visdom" for denne personen, men harme og krangel. Hvis du vil ha mindre samsvar i verden, ikke berør dem som allerede har dannet seg på denne måten, men ta opp utdannelsen til de som fortsatt vokser, fortsatt mottar utdanning, fremdeles ser etter seg selv og fremdeles tenker. Dette er definitivt mer lovende.

Jeg vil ikke være konformist!

Hvis ikke for å være en konformist, så å være - hvem? Du trenger ikke å gå med flyten, du må gå dit du trenger. Det er tåpelig å være "som alle andre", akkurat som det ikke er noen oppgave å være "ikke som alle andre". Du må tenke, lytte til smarte mennesker - og utvikle dine egne verdier, leve slik du synes er verdig. Ditt nærmeste valg er en selvbestemmende personlighet. Se →

Hva er konformisme: fordeler og ulemper

Konformitet forklarer ønsket om noen individer til å blande seg med mengden. Konformitet er ønsket om en person til å være den samme som alle andre. Det er vanskelig å svare entydig på spørsmålet om konformitet i psykologi anses som et negativt kjennetegn ved en person, eller om fenomenet konformisme i seg selv trenger å utvikles.

I denne artikkelen vil jeg prøve å fortelle deg hva begrepet "konformitet" betyr, hvem oppdaget fenomenet konformisme, hvilke typer konformitet som finnes i den moderne verden, hvordan konformitet skiller seg fra konformisme. For dette vil jeg presentere den psykologiske karakteriseringen av konformisme..

Hva er konformisme

Den bokstavelige betydningen av ordet "konformisme" er "konformbar", "lik", "lik". Grunnleggeren av studiet av fenomenet er S. Ash. Han mente at en slik personlighetstrekk som konformitet er individets bevisste eliminering av forskjeller med representanter for gruppen han tilhører..

I psykologi er konformisme en persons endring av sin mening eller oppførsel under påvirkning av andres meninger og underkastelse av gruppepress. Det er bevist at i personlighetens struktur undertrer en kvalitet som konformitet personens individualitet..

I sosiologi er konformisme en nødvendig komponent i personligheten som påvirker suksessen til individets sosialisering. I sosiologien tilskrives dette konseptet til en eller annen grad til nesten hver person. I sosiale termer identifiseres konformisme med tilpasningen av en person til tilværelsen i et team. Konformitet forstås som en persons evne til å følge normene og reglene som er etablert i gruppen. I samfunnsvitenskap og politikk er konformisme forsoning. Politisk konformisme kan observeres i perioden med valg av agitasjon. Konformitet i samfunnsvitenskap er forbundet med presset fra gruppen på individet. Dette fører til en transformasjon av en persons verdisystem, en endring i hans posisjoner og tro..

Definisjonene av konformisme og konformitet i psykologi sammenfaller praktisk talt, siden disse begrepene er synonyme. Men det er også en forskjell mellom dem. Konformitet i psykologi er en personlighetstrekk, og konformisme er en atferdsstil, en sosial mal.

Det motsatte konseptet med dette fenomenet er ikke-konformisme og ønsket om ledelse. Et eksempel på ikke-konformisme er en opprører som er klar til å stå opp i opposisjon og forsvare sine interesser.

Som sosio-psykologiske studier viser, er intern konformisme og ekstern konformitet iboende hos 50% av mennesker. Fenomenet gruppekonformisme ble etablert i psykologiske eksperimenter i nesten alle fag under 17 år. Effekten av konformisme gjør at en person kan føle seg tilknyttet gruppen. For å slå seg sammen med en gruppe, blir et individ tvunget til å akseptere regler og normer for oppførsel i den, for å gjøre gruppens verdier til sine egne. I dette tilfellet betyr konformisme ønsket om et individ til å følge lederen i et team. Denne egenskapen til den enkelte hjelper ham å unngå vanskeligheter og konflikter i løpet av perioden med tilpasning til et nytt team. Graden av manifestasjon av samsvar er i direkte forhold til størrelsen på gruppen og nivået av dens samhold..

Tradisjonelt er det to typer konformisme: internt og eksternt. Kort sagt er definisjonen av intern konformisme assosiert med en faktisk endring i en persons egne holdninger, meninger og posisjoner. Den eksterne versjonen av dette fenomenet innebærer å skape utseendet til en endring i synspunktene til en person: han forblir i sin mening, men uttrykker utad enighet med flertallets mening.

I samsvar med en annen tilnærming til klassifisering av samsvar, er det vanlig å skille slike varianter som:

  1. Identifisering er definisjonen av konformitet i psykologi, basert på individets ønske om å fusjonere med gruppen. Denne arten er delt inn i underarter:
  • klassisk identifikasjon - ønsket om en person til å være som en autoritativ personlighet, som oppnås ved dannelse av visse personlighetstrekk i seg selv og uttrykk for sympati for lederen;
  • identifisering av gjensidig rollekommunikasjon er en form for gruppemedlemmer innflytelse fra teammedlemmer på hverandre (sammenslåing med gruppen oppnås gjennom fordømmelse av trassig oppførsel og oppmuntring til standard).
  1. Innlevering er et eksternt uttrykk for enighet med en autoritativ person innenfor en spesifikk situasjon (mens personens faktiske tro forblir den samme).
  2. Internalisering - full eller delvis sammenfall av stillingen til en person eller gruppe med lederens tro. I psykologien antas det at slik konformitet er et resultat av en persons aktive mentale aktivitet..

I filosofi er konformisme klassifisert til rasjonell og irrasjonell. Rasjonell konformisme er menneskelig atferd basert på logisk resonnement. Det kommer til uttrykk i samtykke, lydighet, overholdelse av etablerte normer og regler. Irrasjonell konformitet er atferden til en mengde i en kritisk situasjon, som er basert på instinkter og intuitive reaksjoner (flokkkonformisme).

Det er vanlig å skille de passive og aktive komponentene i konseptet. Passiv er underkastelse av en person til gruppens regler som et resultat av direkte press. Et aktivt blikk er en persons endring av sine posisjoner og livssyn som et resultat av sin egen omtenking av situasjonen. Dette fenomenet kan også klassifiseres som bevisst og ubevisst. Bevisst konformisme er preget av en persons forståelse av behovet for å være enig i flertallets mening, mens den ubevisste versjonen av dette fenomenet er preget av individets manglende forståelse av motivene til hans samtykkende oppførsel..

nivåer

Essensen av konformitet er underkastelse til gruppen. Men hva er gruppekonformitet? Hvordan manifesterer konformitet seg i folks liv? Denne prosessen foregår på tre nivåer:

  1. Formell innsending er et kortsiktig fenomen som kan observeres i en spesifikk situasjon. En person forstår at det motsatte av konformisme i dagens forhold er sanksjoner for ulydighet. Så snart trusselen om straff forsvinner, vil også samsvar..
  2. Rasjonell konformitet. På dette nivået er det en fusjon med teamet under påvirkning av eksterne faktorer. Det er gunstig for en person å være i akkurat denne gruppen. Han aksepterer normene og reglene for livet i et team, adlyder disse reglene og forventer den samme oppførselen fra andre teammedlemmer.
  3. Sammenslåing med gruppen. Det menneskelige verdisystemet er fullstendig ombygd i samsvar med kravene i gruppen og er ikke avhengig av eksterne faktorer.

Typene av konformisme og mønsteret for dets manifestasjon skyldes årsakene til fenomenet. Det er ikke vanskelig å liste opp årsakene til dette fenomenet..

Grunnene

Hvilke faktorer påvirker fremveksten av konformisme? Definisjonen av konformisme tillot forskere å slå fast at dette fenomenet skyldes følgende årsaker:

  • dårlig bevissthet (hvis en person ikke har tilstrekkelig informasjon om emnet som er diskutert i gruppen, har han en tendens til å lytte til ekspertene og stole på dem);
  • dårlig utvikling av en persons kommunikasjonsevner (for slike mennesker er det å stresse, men for å opprettholde deres trivsel er det mer fordelaktig for dem å stille akseptere flertallets stilling);
  • en likegyldig holdning til problemet under behandling (hvis en person ikke er interessert i å diskutere et tema, er han enig i flertallets mening for å avslutte denne samtalen så snart som mulig);
  • gruppemedlemmers aggressive holdning til nykommeren (å adlyde instinktet for selvbevaring, godtar nykommeren raskt reglene for denne gruppen);
  • et individs interesse i medlemskap i et gitt fellesskap (hvis en person, som slutter seg til en gruppe, forfølger sine egne personlige interesser, vil han være enig i fellesskapets regler i det minste utad);
  • ønsket om å innta en viss stilling i bedriften (grunnen til samsvar i produksjonen kan være en persons ønske om å innta en lederposisjon - i dette tilfellet vil han være enig med sjefen i alt);
  • sosial status i samfunnet (representanter for de nedre lagene av befolkningen er mer tilbøyelige til å dele flertallets mening);
  • feil i oppveksten (hvis foreldrene valgte en autoritær oppvekststil eller overbeskyttelse fant sted i foreldre-barn-familien, er psykologer sikre på at barnet under slike forhold vil vokse opp til å være en konformist);
  • utdanningsnivået (jo lavere utdanningsnivå til en person eller IQ, jo oftere oppfører han seg som en konformist);
  • kjønn (for det kvinnelige kjønn har fusjon med referansegruppen blitt en typisk oppførselsmodell);
  • utilstrekkelig nivå av psykologisk modenhet (som et resultat av mangel på dannelse av noen personlighetskonstruksjoner, viser ungdom oftere konformitet);
  • lavt selvtillit (mangel på selvtillit får en person til å stole på lederens mening og adlyde ham);
  • økt personlig angst i kombinasjon med en persons antydelighet (i usikkerhetssituasjoner er det vanskelig for personer med slike personlighetskarakteristikker å forsvare sitt eget synspunkt og motstå presset fra gruppen);
  • frykt for ensomhet (frykt for å bli avvist, en person blir konformist);
  • som tilhører en bestemt kultur. Årsakene til samsvar kan bestemmes av en persons nasjonalitet: i vest blir denne personlighetstrekk sett på som negativ (forbundet med etterlevelse og lydighet), og i øst blir konformitet og konformisme godkjent (oppfattet som takt).

Når kunder kommer til meg som ønsker å kvitte seg med underordnet stilling, må jeg først bestemme årsakene til utviklingen av deres samsvar, så jeg forteller dem: “Beskriv kort tankene dine som oppstår i de øyeblikkene hvor du er enig i flertallets mening og gir definisjon av begrepet konformisme ".

Årsakene til samsvar er nært forbundet med faktorene for manifestasjon av samsvar.

Påvirkende faktorer

Samsvar med menneskelig atferd i en gruppe avhenger ikke av retningen i samfunnet. Hva er graden av samsvar knyttet til? Hvorfor utvikler noen mennesker samsvar mens andre ikke gjør det? I enkle ord er konformisme et sosialt betinget fenomen som provoseres av faktorer som:

  • personens alder;
  • individuelle og typologiske egenskaper hos en person;
  • type nervesystem;
  • personlighetstemning;
  • individets sosiale stilling;
  • situasjoner med menneskelig beslutningstaking;
  • trekk ved mellommenneskelige forhold i et team;
  • personlighetstrekk hos gruppelederen.

Faktorer som påvirker adferdens samsvar er de samme for representanter for forskjellige nasjonaliteter.

Faser av utvikling

Den korte definisjonen av konformisme i psykologi er tilpasning til livet blant mennesker. Fenomenet samsvar dannes som følger:

  1. Innleveringsstadiet. Det begynner fra det øyeblikket en person kommer inn i dette eller det fellesskapet. Han blir umiddelbart påvirket av medlemmene i denne gruppen. Som et resultat endres meningene og posisjonen til en person.
  2. Fase av bevissthet. Ved å analysere gruppens verdier, kommer en person til at hans forrige verdisystem er feilaktig, derfor er han i de fleste spørsmål enig i gruppens mening. I dette tilfellet forstås konformitet som en tenkt vitenskapelig tilnærming.
  3. Aktivitetsfase. En høy sosial status i referansegruppen blir en prioritet for en person. Dette betyr at han innerst inne kan være uenig i oppfatningen fra gruppen, men utad vil han demonstrere konformisme, fordi det er gunstig for ham..

Grunnlaget for intern og ekstern konformitet er således ønsket om å unngå straff, likegyldighet og frykt for ensomhet..

Fordeler og ulemper med samsvar

Hva er fordeler og ulemper med samsvar? Fordeler og ulemper med konformisme bestemmes av detaljene i den spesifikke situasjonen for dens manifestasjon.

proffene

  1. Intern konformitet er en psykologisk forsvarsmekanisme. Takket være denne typologiske karaktertrekk, unngår en person ensomhet..
  2. Overholdelse av trafikkregler kan redusere antall trafikkulykker og redde en persons liv.
  3. Den positive effekten av konformitet ble beskrevet av S. Ash da han studerte trekk ved organiseringen av aktiviteter innen gruppe.
  4. I psykologi er det blitt utført eksperimenter, ved hjelp av det det var mulig å bevise at et slikt fenomen som konformisme øker nivået av teamsamhørighet..
  5. I produksjonen viser arbeidere samsvar, noe som gjør at de kan få betalt og raskt rykke opp i karrierestigen.
  6. Effekten av konformisme i lederpsykologi gjør det mulig for ledere å løse tildelte oppgaver.
  7. Takket være konformister, sosiale verdier som religionsundervisning, patriotisme, ekteskap og familie, blir ønsket om en kvinne til å føde barn bevart..

minuser

Hvorfor konformisme er farlig?

  1. De negative konsekvensene av konformisme er tapet av individualitet, tapet av ens "jeg", brudd på personlig harmoni.
  2. Korrigering av konformisme i virksomheter er nødvendig, da det hemmer introduksjonen av innovative teknologier og bidrar til utvikling av konservatisme.
  3. Menneskenes manglende evne til å ta beslutninger på egen hånd og være ansvarlig for livet sitt.
  4. Nedsatt selvtillit, utseendet til personlighetskomplekser.
  5. I politikken er konformister informanter.

Dermed blir det åpenbart at et slikt sosiopsykologisk fenomen som konformitet er gunstig for individet hvis det ikke blir til et menneskes livsmotto. Fordeler, ulemper og konsekvenser av konformisme kan vises tydelig i eksempler fra det virkelige liv..

Eksempler på konformitet i livet

Når jeg gjennomfører treninger med ungdommer, spør jeg etter slutten av den teoretiske blokken gruppen: "Gi et eksempel på konformisme." Denne oppgaven forvirrer tenåringer..

Følgende eksempler på samsvar fra livet kan siteres:

  • Det tydeligste eksemplet på konformitet i hverdagen er en gangfelt, som de fleste først begynner å bevege seg når et trafikklys blir grønt. Så snart en person krysser veien ved et rødt trafikklys, vil imidlertid flere flere utålmodige mennesker (konformister) nesten alltid løpe etter ham. Dette er et eksempel på ekstern konformitet uten intern konflikt..
  • Et annet eksempel på konformisme kan siteres fra grønnsaksmarkedet: når man ser at en kø er stilt opp i et av tellerne, bestemmer en person at denne selgeren har et bedre forhold mellom pris og kvalitet enn en annen. Selv om dette i realiteten ikke er tilfelle. Det er bare det at en person blir styrt av flertallets mening.
  • Tilstedeværelsen av et slips og briller anses av mennesker som tilhørende et forretnings- eller vitenskapelig aktivitetsfelt. Her manifesterer konformitet seg i form av en sosial stereotyp.
  • Konformitet manifesteres i ungdommens ønske om å bruke klær med en viss stil, å lytte til sanger fra en populær gruppe. Kanskje noen av ungdommene ikke passer til en slik modell av en sweatshirt eller bukse i det hele tatt, men han har på seg dem, siden dette er et slags pass til gruppen han refererer til. Dette er et eksempel på hvordan fenomenet konformisme manifesterer seg i ungdomsgruppen.
  • Å drikke alkoholholdige drikker av mindreårige kan tjene som et negativt eksempel på hvordan ekstern konformisme manifesterer seg. Kanskje et av barna ikke vil drikke øl, men i frykt for latterliggjøring fra kameratene drikker han sammen med de andre.
  • Ekstern konformisme manifesterer seg i en situasjon når en student fra gruppen tilbyr seg å stikke av fra det siste paret, han får støtte av resten, ikke ønsker å bli merket som "nerder" og for å opprettholde vennlige forhold til medstudenter.
  • Når en professor med akademisk grad holder foredrag på instituttet, lytter de fleste studenter oppmerksomt til ham, noterer ordene hans uten å stille spørsmål ved sannheten. Dermed påvirkes manifestasjonen av konformitet ikke av innholdet i pedagogisk materiale, men av personens personlighet..
  • Ekstern konformisme kommer til uttrykk i at den nyansatte på kontoret fratrådt godtar tradisjonen for teamet om å gå til den samme kafeen for lunsj. Han er kanskje ikke fornøyd med prisene eller oppvasken på menyen, men han vil fortsette å gå til denne kafeen hver dag sammen med de øvrige ansatte, siden det er viktig for ham å bli med i det nye produksjonsteamet. Dette er et tydelig eksempel på tvungen konformitet.
  • Eksempler på ekstern konformitet med intern konflikt kan finnes i den psykologiske litteraturen, der forskjellige forskere beskriver resultatene av eksperimenter. Så i en av eksperimentene ble folk bedt om å sammenligne lengdene på to segmenter (forskjellen i lengde var åpenbar). Basert på flertallets mening (eksperimentantens assistenter) ga 70% av forsøkspersonene feil svar.
  • Medlemmene av litteraturklubben samlet seg for å diskutere boka de hadde lest. En av dem likte ikke forfatterens stil, men alle de andre snakket om den talentfulle presentasjonen, den mesterlig konstruerte historien. Som et resultat sa den unge mannen kort at han også likte arbeidet. Dette er ekstern konformitet.

Dermed er det mange flere eksempler på konformisme fra hverdagen. Eksempler på det virkelige liv overbeviser om at effekten av konformisme er til stede i alle områder av sosial aktivitet hos mennesker. Konformitet eller avvisning av samsvar er alles personlige valg. Mange er tilbøyelige til det første alternativet, fordi det forenkler livet i stor grad..

Hvordan bli kvitt konformisme og konformitet

Som du kan se av materialet presentert ovenfor, er typene og årsakene til konformisme forskjellige. Noen ganger, når man sammenligner fordeler og ulemper ved konformisme, kommer en person til at denne karaktertrekk forstyrrer livet hans. I dette tilfellet tenker han på hvordan han kan kvitte seg med konformisme?

Konformiteten kan reduseres ved å følge disse retningslinjene:

  1. Du må sette deg klare mål for den nærmeste fremtiden. Målsetting bidrar til å få selvtillit og uavhengighet fra andres meninger.
  2. Det er nødvendig å utføre daglige øvelser for å danne tilstrekkelig selvtillit og redusere situasjonsangst. Hvis det er vanskelig å velge slike øvelser på egen hånd, kan du søke hjelp fra en psykolog..
  3. Du må utvikle kommunikasjonsevner. Dette vil hjelpe deg å argumentere for ditt synspunkt med argumenter, lære å oppføre deg med verdighet i konfliktsituasjoner..
  4. Det er viktig å lære å avslå en forespørsel om å gjøre noe som ikke passer inn i planene. Hvis det ikke er noe ønske om å gjøre noe for en kjær, må du redelig forklare ham årsaken til avslaget. Dette vil spare energi og personlige ressurser, frigjøre mye tid for selvutvikling og selvuttrykk..
  5. Det er viktig å utvikle evnen til å ta kritikk konstruktivt. Kommentarer fra andre bør oppfattes som en lovende utviklingsretning.

Psykologer har funnet 22 psykologiske egenskaper (trekk) ved konformisme. Hver av dem, tatt separat, ser nøytral ut. Imidlertid kan de samlet sett føre til så negative konsekvenser som psykiske lidelser, psykosomatiske avvik. I dette tilfellet vil det ikke lenger være mulig å eliminere tendensen til å adlyde autoritetsfigurer og endre ens synspunkter som et resultat av sosialt press. I alvorlige tilfeller trenger konformister hjelp av kliniske psykologer.

Konklusjon

I psykologien er fenomenet konformisme en integrert del av det sosiale livet. Posisjonen imot konformisme er ikke-konformisme.

Konformitet har både fordeler og ulemper, så det er vanskelig å karakterisere det som et entydig positivt eller negativt fenomen. Hvis en person forstår at konformitet hindrer ham i å glede seg over livet, har han tatt det første skrittet mot uavhengighet og uavhengighet..

Psykologer har kommet til at anerkjennelsen av ens egen konformitet til et individ blir hemmet av personens overbevisning om at det er dårlig. Ikke-konformisme er imidlertid også et tegn på en umodenes umodenhet. Det viser seg at hos en person skal alle personlige egenskaper være i balanse. Bare i dette tilfellet vil han kunne oppnå høye resultater i aktiviteter og glede seg over livet..